Młodszy Specjalista / Specjalistka ds. Zarządzania Tożsamością i Uprawnieniami
⚲ Warszawa
Do uzgodnienia
Wymagania
- Active Directory
- access management
- Confluence
- GCP
- Azure
- Windows OS
- ITIL
- IAM
- AWS
Opis stanowiska
O projekcie
• Praca w Zespole Zarządzania Tożsamością i Uprawnieniami (IAM) polega m.in. na zapewnieniu, aby użytkownicy mieli właściwe dostępy do systemów i aplikacji zgodnie z ich rolą w organizacji.
•
• Kluczowe są tu procesy takie jak nadawanie i odbieranie uprawnień, recertyfikacje, integracje z systemami HR czy automatyzacja provisioning’u. Aplikacje klasy IAM wspierają centralne zarządzanie cyklem życia tożsamości, egzekwowanie polityk bezpieczeństwa i raportowanie zgodności.
•
• Zespół IAM współpracuje z innymi obszarami IT oraz biznesem, aby równoważyć bezpieczeństwo z wygodą pracy użytkowników.
Twój zakres obowiązków
• Mapowanie wymagań regulacyjnych oraz wymagań wewnętrznych do procesów IAM
• Wsparcie w audytach wewnętrznych i zewnętrznych
• Realizacja zgłoszeń z II Linii
• Wsparcie Helpdesk w obszarze AM
• Tworzenie standardów utrzymaniowych w obszarze IT dla procesu Access Management
• Zarządzanie procesami Access Management i Identity Management, tworzenie procedur, dokumentów, monitoring procesów
• Nadawanie/odbieranie/modyfikacja uprawnień
• Tworzenie nowych ról i uprawnień
• Wsparcie biznesu L1 oraz L2 (konsultacje)
• Udział w procesie certyfikacji – inwentaryzacja uprawnień
• Udział we wdrożeniach nowych systemów obsługowych w obszarze IT
Nasze wymagania
• Wykształcenie wyższe, preferowany kierunek informatyczny
• Znajomość procesów ITIL
• Znajomość procesu Access Management
• Znajomość systemów klasy IAM
• Preferowana dobra znajomość języka angielskiego (B1/2)
• Znajomość podstaw IT w tym: AD, bazy danych, Windows OS
• Znajomość rozwiązań biurowych Microsoft.
• Znajomość podstaw rozwiązań chmurowych: Azure, AWS, GCP
• Znajomość Jira, Confluence
• Umiejętność tworzenia dokumentów, procedur, instrukcji
• Dobra komunikacja interpersonalna
• Dokładność oraz zdolności analityczne
Tak organizujemy naszą pracę
Tak pracujemy
• wewnątrz organizacji
Benefity
• dofinansowanie zajęć sportowych
• prywatna opieka medyczna
• dofinansowanie nauki języków
• dofinansowanie szkoleń i kursów
• ubezpieczenie na życie
• możliwość pracy zdalnej
• elastyczny czas pracy
• owoce
• spotkania integracyjne
• firmowa drużyna sportowa
• brak dress code’u
• kawa / herbata
• parking dla pracowników
• strefa relaksu
• program rekomendacji pracowników
• ubezpieczenie szpitalne
• program wellbeingowy
Etapy rekrutacji
• Jeśli uważasz, że to stanowisko jest dla Ciebie, zaaplikuj
• Spotkasz się online z Liderem obszaru
• Być może zaprosimy Cię również na drugie spotkanie online
• Otrzymasz informację z finalną decyzją
LUX MED Sp. z o.o.
Pion IT w LUX MED to ponad 650 wykwalifikowanych specjalistów, którzy codziennie realizują zadania wytwórcze, wdrożeniowe i utrzymaniowe w ramach rozwiązań informatycznych, wspierających m.in. pracę lekarzy, obsługę Pacjentów i klientów.
Pracujemy z wykorzystaniem technik zwinnych. Jesteśmy nastawieni na nowinki technologiczne, które wesprą biznes w rozwoju naszych usług. Realizacja zadań oparta jest o wykorzystanie i rozwijanie procesów automatycznych.
Promujemy dzielenie się wiedzą, oferujemy elastyczność doboru rozwiązań, w tym możliwość proponowania nowych metod czy technologii.
Zdrowie i IT łączy więcej niż myślisz!
#PracujeMYdlazdrowia #PracujITy!
• Praca w Zespole Zarządzania Tożsamością i Uprawnieniami (IAM) polega m.in. na zapewnieniu, aby użytkownicy mieli właściwe dostępy do systemów i aplikacji zgodnie z ich rolą w organizacji.
•
• Kluczowe są tu procesy takie jak nadawanie i odbieranie uprawnień, recertyfikacje, integracje z systemami HR czy automatyzacja provisioning’u. Aplikacje klasy IAM wspierają centralne zarządzanie cyklem życia tożsamości, egzekwowanie polityk bezpieczeństwa i raportowanie zgodności.
•
• Zespół IAM współpracuje z innymi obszarami IT oraz biznesem, aby równoważyć bezpieczeństwo z wygodą pracy użytkowników.
Twój zakres obowiązków
• Mapowanie wymagań regulacyjnych oraz wymagań wewnętrznych do procesów IAM
• Wsparcie w audytach wewnętrznych i zewnętrznych
• Realizacja zgłoszeń z II Linii
• Wsparcie Helpdesk w obszarze AM
• Tworzenie standardów utrzymaniowych w obszarze IT dla procesu Access Management
• Zarządzanie procesami Access Management i Identity Management, tworzenie procedur, dokumentów, monitoring procesów
• Nadawanie/odbieranie/modyfikacja uprawnień
• Tworzenie nowych ról i uprawnień
• Wsparcie biznesu L1 oraz L2 (konsultacje)
• Udział w procesie certyfikacji – inwentaryzacja uprawnień
• Udział we wdrożeniach nowych systemów obsługowych w obszarze IT
Nasze wymagania
• Wykształcenie wyższe, preferowany kierunek informatyczny
• Znajomość procesów ITIL
• Znajomość procesu Access Management
• Znajomość systemów klasy IAM
• Preferowana dobra znajomość języka angielskiego (B1/2)
• Znajomość podstaw IT w tym: AD, bazy danych, Windows OS
• Znajomość rozwiązań biurowych Microsoft.
• Znajomość podstaw rozwiązań chmurowych: Azure, AWS, GCP
• Znajomość Jira, Confluence
• Umiejętność tworzenia dokumentów, procedur, instrukcji
• Dobra komunikacja interpersonalna
• Dokładność oraz zdolności analityczne
Tak organizujemy naszą pracę
Tak pracujemy
• wewnątrz organizacji
Benefity
• dofinansowanie zajęć sportowych
• prywatna opieka medyczna
• dofinansowanie nauki języków
• dofinansowanie szkoleń i kursów
• ubezpieczenie na życie
• możliwość pracy zdalnej
• elastyczny czas pracy
• owoce
• spotkania integracyjne
• firmowa drużyna sportowa
• brak dress code’u
• kawa / herbata
• parking dla pracowników
• strefa relaksu
• program rekomendacji pracowników
• ubezpieczenie szpitalne
• program wellbeingowy
Etapy rekrutacji
• Jeśli uważasz, że to stanowisko jest dla Ciebie, zaaplikuj
• Spotkasz się online z Liderem obszaru
• Być może zaprosimy Cię również na drugie spotkanie online
• Otrzymasz informację z finalną decyzją
LUX MED Sp. z o.o.
Pion IT w LUX MED to ponad 650 wykwalifikowanych specjalistów, którzy codziennie realizują zadania wytwórcze, wdrożeniowe i utrzymaniowe w ramach rozwiązań informatycznych, wspierających m.in. pracę lekarzy, obsługę Pacjentów i klientów.
Pracujemy z wykorzystaniem technik zwinnych. Jesteśmy nastawieni na nowinki technologiczne, które wesprą biznes w rozwoju naszych usług. Realizacja zadań oparta jest o wykorzystanie i rozwijanie procesów automatycznych.
Promujemy dzielenie się wiedzą, oferujemy elastyczność doboru rozwiązań, w tym możliwość proponowania nowych metod czy technologii.
Zdrowie i IT łączy więcej niż myślisz!
#PracujeMYdlazdrowia #PracujITy!
🔍 Dekoder Ogłoszenia
🔴
Realizacja zgłoszeń z II Linii
Będziesz zajmować się bardziej skomplikowanymi problemami, które nie zostały rozwiązane przez pierwszy poziom wsparcia.
🔴
Wsparcie Helpdesk w obszarze AM
Prawdopodobnie będziesz musiał pomagać w rozwiązywaniu podstawowych problemów związanych z dostępami, które są zgłaszane do Helpdesku.
🔴
Wsparcie biznesu L1 oraz L2 (konsultacje)
Będziesz musiał tłumaczyć techniczne zagadnienia związane z uprawnieniami na język zrozumiały dla osób nietechnicznych i rozwiązywać ich problemy.
🔴
Udział w procesie certyfikacji – inwentaryzacja uprawnień
Będziesz musiał dokładnie sprawdzać, kto ma jakie uprawnienia i czy są one nadal potrzebne, co może być czasochłonne i powtarzalne.
🟡
Znajomość systemów klasy IAM
Oczekuje się, że będziesz potrafił obsługiwać konkretne, często złożone narzędzia do zarządzania tożsamością i uprawnieniami.