Specjalista ds. Wdrożeń w Drogeriach (Rozwiązań Technologicznych w Drogeriach) (M/K)

Nasze wymagania: wykształcenie min. średnie techniczne (preferowane: IT, telekomunikacja, elektronika), doświadczenie w obszarze rolloutów, wdrożeń technologii lub zarządzania projektami technologicznymi, praktyczna znajomość systemów POS, urządzeń peryferyjnych, sieci komputerowych, technologii mobilnych, umiejętność koordynowania działań wielu interesariuszy (technicy, dostawcy, zespoły wewnętrzne), zdolności analityczne, samodzielność i orientacja na rozwiązywanie problemów, znajomość metodologii projektowych (mile widziane: Agile PM), bardzo dobre umiejętności komunikacyjne i organizacyjne, gotowość do podróży służbowych na terenie kraju. Mile widziane: biegła znajomość języka angielskiego (min. poziom B2), doświadczenie w pracy z narzędziem Baramundi. O projekcie: Dołącz do zespołu, który stoi za technologicznym "kręgosłupem" działania naszych drogerii – od kas samoobsługowych po mobilne stanowiska sprzedaży. Będziesz aktywnie wspierać codzienne działania operacyjne, analizować dane, współtworzyć dokumentację techniczną oraz brać udział w koordynowaniu wdrożeń nowych rozwiązań w drogeriach. Będziesz również brać aktywny udział w procesie otwarcia naszych nowych drogerii z punktu widzenia rozwiązań technologicznych. Zakres obowiązków: wdrażanie i rozwój rozwiązań technologicznych (systemy kasowe, urządzenia samoobsługowe, technologie mobilne), planowanie i organizacja rolloutów nowych urządzeń i technologii w nowych oraz istniejących drogeriach, koordynacja instalacji technologii we współpracy z zespołami IT, dostawcami i partnerami zewnętrznymi, monitorowanie postępu projektów, raportowanie, identyfikowanie problemów i ich rozwiązywanie, nadzór nad instalacją i jakością wdrożonych rozwiązań, szkolenie pracowników z obsługi nowych systemów, wsparcie techniczne po wdrożeniu – rozwiązywanie problemów i zapewnienie ciągłości działania, monitorowanie działania systemów po uruchomieniu drogerii oraz wdrażanie usprawnień. Oferujemy: umowę o pracę, możliwość uczestnictwa w konferencjach Tribes, przestrzeń do eksperymentowania, współpracę opartą na wartościach - jesteśmy zespołem, który kieruje się określonymi wartościami. Wspieramy atmosferę pracy opartą na szacunku, zaufaniu i współpracy. Promujemy innowacyjność, kreatywność i odpowiedzialność, możliwości rozwoju - wierzymy w nieustanne doskonalenie i chcemy pomagać naszym pracownikom w rozwoju potencjału (oferujemy szkolenia wewnętrzne i zewnętrzne, warsztaty, szkolenia e-learningowe, programy rozwojowe, oraz możliwość uczestniczenia w rekrutacjach wewnętrznych), przyjazną atmosferę, zarówno w pracy jak i w Game Room, catering w biurze, wsparcie merytoryczne od liderów technologicznych, sprawdź co jeszcze czeka na Ciebie w Rossmannie: www.kariera.rossmann.pl/benefity.