Pracuj.pl Stacjonarnie Mid

Specjalista / Specjalistka ds. wdrożeń i serwisu oprogramowania

ELEWATORSOFT.PL sp. z o.o.

⚲ Piła

8 000–12 000 zł / mies. (zal. od umowy)

Wymagania

  • Microsoft SQL Server
  • Microsoft Excel
  • Windows Server
  • YouTrack
  • TeamViewer

Opis stanowiska

Nasze wymagania: Wykształcenie techniczne, preferowane informatyczne Doświadczenie w obsłudze i wdrażaniu oprogramowania Znajomość systemów operacyjnych Windows Umiejętność analitycznego myślenia i rozwiązywania problemów Komunikatywność i umiejętność pracy z klientem Biegła znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie, umożliwiająca swobodną komunikację z klientem Mile widziane: Doświadczenie w pracy z systemami ERP Znajomość baz danych (SQL Server) i podstaw języka SQL Zakres obowiązków: Instalacja, konfiguracja i aktualizacja oprogramowania u klientów Diagnozowanie oraz rozwiązywanie problemów technicznych Prowadzenie szkoleń użytkowników Współpraca z zespołem developerskim w celu optymalizacji i rozwoju produktów Przygotowywanie dokumentacji wdrożeniowej i serwisowej Oferujemy: Stabilne zatrudnienie i atrakcyjne warunki wynagrodzenia - umowę o pracę lub B2B Premie wynikowe Duży wpływ na kształtowanie środowiska pracy Otwartą i przyjazną atmosferę

🔍 Dekoder Ogłoszenia

🟡
Doświadczenie w obsłudze i wdrażaniu oprogramowania
Może oznaczać zarówno pracę z gotowymi rozwiązaniami, jak i bardziej zaawansowane zadania konfiguracyjne, w zależności od złożoności wdrażanego oprogramowania.
🟡
Umiejętność analitycznego myślenia i rozwiązywania problemów
Oczekuje się, że będziesz samodzielnie diagnozować i naprawiać usterki, często bez gotowych instrukcji.
🟡
Komunikatywność i umiejętność pracy z klientem
Będziesz często wchodzić w interakcje z użytkownikami, którzy mogą mieć różne poziomy wiedzy technicznej i oczekiwania.
🟡
Współpraca z zespołem developerskim w celu optymalizacji i rozwoju produktów
Może oznaczać przekazywanie feedbacku od klientów, ale też potencjalnie udział w testowaniu nowych funkcji lub zgłaszaniu pomysłów na ulepszenia.
🟡
Duży wpływ na kształtowanie środowiska pracy
Może oznaczać realny wpływ na procesy i narzędzia, ale też konieczność aktywnego proponowania zmian i przejmowania inicjatywy.