Oferty pracy

Nasze wymagania: Doświadczenie na poziomie Principal / Senior Manager. Bardzo dobra znajomość .NET oraz środowiska Azure. Doświadczenie w pracy z AI / GenAI. Doświadczenie w dużych organizacjach (np. consulting, korporacje globalne). Umiejętność pracy w złożonych strukturach organizacyjnych. Wysokie kompetencje komunikacyjne i interpersonalne. Otwartość, proaktywność i podejście partnerskie. Język angielski na poziomie C1. Mile widziane: Doświadczenie w firmach typu Big4. Doświadczenie w projektach międzynarodowych. O projekcie: Dla naszego klienta poszukujemy osoby w charakterze Software Engineer'a, która dołączy do istniejącego projektu w USA z obszaru Sightline, na poziomie Senior Manager / Principal. Rola łączy ekspertyzę techniczną z wpływem na strategiczne decyzje technologiczne i rozwój produktów, szczególnie w obszarze AI. Zakres obowiązków: Projektowanie i rozwój zaawansowanych systemów technologicznych. Współtworzenie strategii technologicznej. Praca nad rozwiązaniami z obszaru AI i GenAI. Współpraca z zespołami globalnymi. Wspieranie decyzji architektonicznych. Mentoring oraz wsparcie mniej doświadczonych inżynierów. Budowanie skalowalnych i nowoczesnych rozwiązań. Oferujemy: Współpracę w modelu B2B. Możliwość udziału w projektach realizowanych w środowisku międzynarodowym. Realny wpływ na rozwój rozwiązań oraz podejmowane decyzje technologiczne. Współpracę z zespołami, które stawiają na partnerską komunikację i wymianę wiedzy. Model współpracy zdalny.

Nasze wymagania: Hands-on experience with Platform Engineering achitecture onboarding for an organization within the last 3 years. Experience with technologies mentioned below: Red Hat OpenShift GitLab Red Hat developer hub or Spotify Backstage OpenTofu or Terraform experience Ansible experience CI/CD pipeline OpenBao or Hashicorp vault experience Prometheus experience Grafana experience Quay container image management SD-LAN experience Fluent English - both written and oral. O projekcie: We are seeking a Platform Engineering Solution Architect to design and evolve our internal platform capabilities, enabling engineering teams to deliver software faster, more reliably, and at scale. The key goals for the Platform Engineering discipline and the solution are: • Minimise the time used to build IT infrastructure for development projects. • Standardise common tools. • Provide self-service project teams. • Build platform team and discipline. • Build platform engineering community. • Enable continuous development of platform engineering discipline, technical capabilities and tooling to support project work and re-usability of solutions. • Meet growing regulation needs. Example ISO27001 and Secondary Use Act. Zakres obowiązków: Building the core parts of the technical solution for the Platform Engineering discipline. Aligning the solution with existing infrastructure and technologies. Guiding the technical team and developing the solution hands-on. Evaluating and recommending tools, technologies, and processes to optimize platform performance and reliability. Implementing the cyber security control and ensuring architectural solutions comply with security policies and industry best practices. Oferujemy: Opportunity to work remotely, providing flexibility and work-life balance. Collaborative environment promoting professional growth and development. Flexible work arrangements supporting remote team management. Unique TEAL culture, relationship- and respect-driven community, non-corporate atmosphere. Agile approach and no bureaucracy. Outstanding integration trips to various places in Europe for all employees. Activities to support your well-being and health. Luxmed Gold Extended medical care and Multisport Plus benefit.

We are seeking a Platform Engineering Solution Architect to design and evolve our internal platform capabilities, enabling engineering teams to deliver software faster, more reliably, and at scale. The key goals for the Platform Engineering discipline and the solution are: • Minimise the time used to build IT infrastructure for development projects. • Standardise common tools. • Provide self-service project teams. • Build platform team and discipline. • Build platform engineering community. • Enable continuous development of platform engineering discipline, technical capabilities and tooling to support project work and re-usability of solutions. • Meet growing regulation needs. Example ISO27001 and Secondary Use Act. Responsibilities • Building the core parts of the technical solution for the Platform Engineering discipline. • Aligning the solution with existing infrastructure and technologies. • Guiding the technical team and developing the solution hands-on. • Evaluating and recommending tools, technologies, and processes to optimize platform performance and reliability. • Implementing the cyber security control and ensuring architectural solutions comply with security policies and industry best practices. Qualifications • Hands-on experience with Platform Engineering achitecture onboarding for an organization within the last 3 years. • Experience with technologies mentioned below: • Red Hat OpenShift  • GitLab  • Red Hat developer hub or Spotify Backstage • OpenTofu or Terraform experience • Ansible experience • CI/CD pipeline • OpenBao or Hashicorp vault experience • Prometheus experience • Grafana experience • Quay container image management • SD-LAN experience • Fluent English - both written and oral. Benefits • Opportunity to work remotely, providing flexibility and work-life balance. • Collaborative environment promoting professional growth and development. • Flexible work arrangements supporting remote team management. • Unique TEAL culture, relationship- and respect-driven community, non-corporate atmosphere. • Agile approach and no bureaucracy. • Outstanding integration trips to various places in Europe for all employees. • Activities to support your well-being and health. • Luxmed Gold Extended medical care and Multisport Plus benefit.

Job Description The Information Security Protect organization at Procter & Gamble is seeking an Offensive Security Engineer for a hybrid role that combines intake coordination and penetration testing. You will lead and execute penetration tests, coordinate intake and scheduling, manage the testing queue, and plan and deliver end-to-end assessments. You will collaborate with stakeholders to ensure efficient execution, simulate realistic attacker behaviors within the scope of penetration testing, identify security gaps, and drive measurable improvements in security controls, detection, and response across the enterprise. Responsibilities: • Consult, design, and execute adversary simulation scenarios. • Perform manual penetration tests of websites, services, infrastructure, networks, IoT Devices, and mobile applications to discover and exploit vulnerabilities. • Work with cross functional teams to develop remediation suggestions based on scenario outcomes. • Report observations using a standardized reporting structure. • Bypass preventative and detective security controls to accomplish scenario goals. • Conduct research into real-world threat actor tactics, techniques, and procedures to develop proof of concept tools. • Investigate findings from our Vulnerability Disclosure Program. • Partner with Cyber Defense Protect, Detect and Respond teams to operationalize new Cyber Security concepts and processes. • Manage relationships of customers and key stakeholders. • Supporting reporting and template creation process. • Coordinate and oversee the end-to-end preparation and scheduling of penetration testing assessments, including managing the testing queue and ensuring timely execution of all testing activities. • Identify areas for team process improvement. Qualifications (Required): • BA or BS degree in Information Security, Cyber Security, Computer Science, or related field (OR 2+ years of relevant experience required in lieu of a degree). • 2+ years of experience performing security testing. • Ability to automate tasks by writing basic scripts/programs in at least 1 language (Python, PowerShell, C#, Assembly languages, etc.). • Basic level command-line experience with Linux-based operating systems. • Experience in exploiting weaknesses in 2 or more of the following domains: enterprise applications, web applications, mobile applications, databases, infrastructure, IoT devices, network and cloud infrastructure, server, mainframe, and directory services. • Ability to read and understand programming languages. • Basic hands-on experience with at least one of the major cloud providers (GCP, AWS, Azure). • Basic familiarity with multiple operating systems, minimally Windows and Linux. • An adversarial mindset - you must be able to put yourself in the mind of the attacker.  • Excellent and professional communication skills (written and verbal) with an ability to articulate complex topics in a clear and concise manner. • Ability to provide customer-facing support in a professional manner. Qualifications (Preferred Skills): • One or more penetration testing certifications (OSCP, OSWE, GPEN, GXPN, GWAPT, etc.). • Publicly released tools or modules. • Experience in CTF competitions or Bug Bounty programs. • Experience in mobile (iOS/Android) application development/assessment. • Experience in Internet of Things (IoT) security and exploitation. We offer • P&G-sized projects and access to world leading IT partners and technologies from Day 1. • Wide range of self-development possibilities (training and certifications paths). • Competitive starting salary and benefits program (private health care, P&G stock, saving plans, sport cards). • Regular salary increases and possible promotions - in line with your results and performance. • Opportunity to change role every few years to be in the best place for you and best for P&G. At Procter & Gamble we embrace a hybrid work model that combines the flexibility of remote work with the collaborative benefits of in-office engagement. Employees can enjoy the option to work from home two days a week while also spending time in the office to foster teamwork and enhance communication. Watch this video to learn more about our full recruiting process: https://www.youtube.com/watch?v=0bicvbpy0gI Kindly be advised that at P&G, employment is exclusively extended on the basis of an "Umowa o Pracę" (Full-time Employment Contract). Apply only if you agree to these conditions. About us We produce globally recognized brands and we grow the best business leaders in the industry. With a portfolio of trusted brands as diverse as ours, it is paramount our leaders can lead with courage the vast array of brands, categories and functions. We serve consumers around the world with one of the strongest portfolios of trusted, quality, leadership brands, including Always®, Ariel®, Gillette®, Head & Shoulders®, Herbal Essences®, Oral-B®, Pampers®, Pantene®, Tampax® and more. Our community includes operations in approximately 70 countries worldwide. Visit http://www.pg.com to know more. We are an equal opportunity employer and value diversity at our company. We do not discriminate against individuals on the basis of race, color, gender, age, national origin, religion, sexual orientation, gender identity or expression, marital status, citizenship, disability, HIV/AIDS status, or any other legally protected factor.

Wymagania: - wieloletnie doświadczenie w prowadzeniu projektów IT, szczególnie w obszarze cyberbezpieczeństwa, cloud lub ERP - doświadczenie w realizacji projektów po stronie dostawcy usług, dla klientów zewnętrznych, - praktyka w zarządzaniu zespołem Project Managerów, - bardzo dobre zdolności komunikacyjne, analityczne, negocjacyjne oraz umiejętność podejmowania decyzji, - znajomość języka angielskiego na poziomie minimum C1. Mile widziane: - certyfikaty potwierdzające kompetencje w obszarze project managementu, takie jak PRINCE2, PMP, Agile PM lub PSM. O firmie: - We recruit the best IT specialists for technology companies – with no risk and full accountability for the outcome. Zakres obowiązków: - dbanie o jakość i spójność realizacji projektów prowadzonych dla klientów zewnętrznych, - zarządzanie zespołem Project Managerów, jego rozwój oraz dalsze skalowanie, - tworzenie i wdrażanie standardów prowadzenia projektów, - ścisła współpraca z działami sprzedaży oraz delivery.

Nasze wymagania: wieloletnie doświadczenie w prowadzeniu projektów IT, szczególnie w obszarze cyberbezpieczeństwa, cloud lub ERP doświadczenie w realizacji projektów po stronie dostawcy usług, dla klientów zewnętrznych, praktyka w zarządzaniu zespołem Project Managerów, bardzo dobre zdolności komunikacyjne, analityczne, negocjacyjne oraz umiejętność podejmowania decyzji, znajomość języka angielskiego na poziomie minimum C1. Mile widziane: certyfikaty potwierdzające kompetencje w obszarze project managementu, takie jak PRINCE2, PMP, Agile PM lub PSM. O projekcie: Dla naszego klienta poszukujemy Team Leadera odpowiedzialnego za zespół Project Managerów. Firma wspiera organizacje w transformacji cyfrowej, bezpieczeństwie IT oraz wdrażaniu nowoczesnych rozwiązań z obszaru Cloud, Network Security i Identity Security. Zakres obowiązków: dbanie o jakość i spójność realizacji projektów prowadzonych dla klientów zewnętrznych, zarządzanie zespołem Project Managerów, jego rozwój oraz dalsze skalowanie, tworzenie i wdrażanie standardów prowadzenia projektów, ścisła współpraca z działami sprzedaży oraz delivery.

Nasze wymagania: Languages: English (B2/C1) and Swedish (C1) - required Knowledge of PMO Experience in PMO Zakres obowiązków: Provides the day-to-day support across all PMO services aligned to the current assignment or business area Provides advice and guidance regards all aspects of the PMO service to the project or program team and peer level contacts within the customer organization Attends and contributes to regular meetings with other specialist areas such as subject champions and brings knowledge to their assignment Controls and manages the resolution of any potential problems within any of the PMO services escalating issues as required to the appropriate Project or Program team members Ensures own objectives are aligned to the Project or Program objectives Actively supports the Program or Project in order to comply with any associated policies Adheres to and supports the maintenance of the Portfolio Management Office Best Practice standards Oferujemy: Health and well-being Private medical care. Group life insurance. 24/7 Employee Support Program. Flexibility at work Work from modern offices with parking or from home. Workation. Time to recharge 2 paid “happy hours” per month, adding up to 3 extra days off annually. An additional day off after using your holiday entitlement – up to 30 days of leave per year. Holiday allowance. Perks and benefits MyBenefit cafeteria. Sport cards. Growth opportunities Free e-learning platforms. Shared costs for professional training and certifications. Making an impact Responsible business initiatives. Employee referral program.

Nasze wymagania: Hands-on experience with Oracle AIA / SOA Suite / OSB Strong knowledge of XML, XSD, XSLT, and SOAP/REST services Experience working in complex, enterprise-level integration environments Ability to monitor, diagnose, and improve integration flows Strong communication and organizational skills Experience working in distributed or international teams Mile widziane: Experience with integrations involving Siebel, BRM, or OSM Knowledge of WebLogic Familiarity with CI/CD processes and tools O projekcie: Join an international environment where you will design and enhance enterprise integration solutions within a complex IT landscape. In this role, you will work on building and modernizing integration services across systems such as CRM, billing, and operational platforms, collaborating with teams across multiple countries. You’ll be part of a team that values knowledge sharing, collaboration, and continuous improvement, with a strong focus on quality and scalable architecture. Type of project: IT services Office location: Warszawa, Poland Work model: Remote Budget: 16-22k gross - employment contract Project length: Long-term Only candidates with citizenship in the European Union Start date: ASAP (depending on candidate’s availability) Zakres obowiązków: Design and develop integration solutions using Oracle AIA, SOA Suite, and OSB Build and maintain services based on BPEL, Mediator, and OSB components Analyze, troubleshoot, and resolve integration issues across systems Optimize and enhance existing integration flows to improve performance and reliability Manage deployment processes and support configuration across environments Prepare and maintain technical documentation Collaborate with business and technical teams in an international setup Oferujemy: Opportunity to work on large-scale integration projects in international environments Flexible work location – open to candidates across Poland Exposure to modern integration architectures and technologies Collaborative culture with a strong focus on feedback and development Access to learning opportunities and professional growth

Join an international environment where you will design and enhance enterprise integration solutions within a complex IT landscape. In this role, you will work on building and modernizing integration services across systems such as CRM, billing, and operational platforms, collaborating with teams across multiple countries. You’ll be part of a team that values knowledge sharing, collaboration, and continuous improvement, with a strong focus on quality and scalable architecture. Project information:  • Type of project: IT services • Office location: Warszawa, Poland • Work model: Remote • Budget: 16-22k gross - employment contract • Project length: Long-term • Only candidates with citizenship in the European Union • Start date: ASAP (depending on candidate’s availability) Your responsibilities • Design and develop integration solutions using Oracle AIA, SOA Suite, and OSB • Build and maintain services based on BPEL, Mediator, and OSB components • Analyze, troubleshoot, and resolve integration issues across systems • Optimize and enhance existing integration flows to improve performance and reliability • Manage deployment processes and support configuration across environments • Prepare and maintain technical documentation • Collaborate with business and technical teams in an international setup We pay attention to candidates who have • Hands-on experience with Oracle AIA / SOA Suite / OSB • Strong knowledge of XML, XSD, XSLT, and SOAP/REST services • Experience working in complex, enterprise-level integration environments • Ability to monitor, diagnose, and improve integration flows • Strong communication and organizational skills • Experience working in distributed or international teams Nice to have • Experience with integrations involving Siebel, BRM, or OSM • Knowledge of WebLogic • Familiarity with CI/CD processes and tools We offer • Opportunity to work on large-scale integration projects in international environments • Flexible work location – open to candidates across Poland • Exposure to modern integration architectures and technologies • Collaborative culture with a strong focus on feedback and development • Access to learning opportunities and professional growth Recruitment process • Introductory call • Technical interview • Final decision

O projekcie: Oracle Developer with German Location: 100% remote Rate cap: Senior: up to 170 PLN/h Manager: up to 200 PLN/h Start:19.04.2026 Co-operation length: at least until 31.12.2026 Role Overview: We are looking for an experienced Senior or Manager-level Data Engineer to join an international project. The role involves designing, developing, and optimizing cloud-based relational database solutions and working within modern lakehouse environments. Additional Information: - Long-term cooperation - International work environment - High impact on architectural and technical decisions Offer: - Multisport Card - Life insurance - Private healthcare - PowerYou platform Opis Firmy Experis to światowy lider rekrutacji specjalistów i kadry zarządzającej w kluczowych obszarach IT. Z nami znajdziesz konkurencyjne oferty zatrudnienia oraz ciekawe projekty IT skierowane zarówno do ekspertów z wieloletnim doświadczeniem, jak i osób, które dopiero zaczynają swoją przygodę w branży IT. Oferujemy rekrutacje menedżerów i wysoko wykwalifikowanych konsultantów z doświadczeniem w branży IT. Experis jest częścią ManpowerGroup i został uznany za jedną z najbardziej etycznych firm na świecie. Wymagania: Technical Requirements: - Strong expertise in cloud-based relational databases, including design, data modeling, and performance tuning - Advanced knowledge of Oracle and SQL/PLSQL, including query optimization, partitioning, and backup/recovery - Python (3.x) for data pipelines and system integrations - Solid experience with CI/CD pipelines for build, testing, quality assurance, and deployment Strong skills in technical architecture and documentation, including: - C4 Model - Architecture Decision Records (ADRs) - Confluence - Hands-on experience with data engineering tools, such as: - dbt Core / dbt Cloud - Starburst / Trino - Lakehouse environments - German language proficiency at B2 level or higher is mandatory

Nasze wymagania: Dyspozycyjność i gotowość do pracy zmianowej (24/7, zmiany 12 godzinne) Znajomość języka angielskiego na poziomie komunikatywnym Podstawowa znajomość systemów: Linux / Windows Mile widziane: Wykształcenie techniczne/ wiedza w zakresie technologii informatycznych Znajomość narzędzi monitorujących: SolarWinds, IBM Tivoli Enterprise Portal, Zabbix lub innych podobnych Zakres obowiązków: Pomoc w konserwacji systemów i we wdrażaniu rozwiązań naprawczych Wstępne rozpoznawanie incydentów, problemów zgłaszanych przez użytkowników systemów Weryfikowanie informacji dotyczących zgłaszanych awarii Rozwiązywanie problemów zdalnie, przez telefon oraz e-mail Utrzymywanie kontaktów z obsługą wspierającą oraz grupą programistów Oferujemy: Możliwość zdobycia doświadczenia zawodowego w międzynarodowej organizacji Przyjazną atmosferę pracy w dynamicznym środowisku

Nasze wymagania: Minimum 5 lat doświadczenia w obszarze SOC. Doświadczenie zdobyte w roli SOC Managera lub Konsultanta w firmie doradczej. Bardzo dobra znajomość zagadnień związanych z organizacją, rozwojem i doskonaleniem Security Operations Center. Umiejętność analitycznego myślenia oraz formułowania rekomendacji na poziomie eksperckim. Doświadczenie we współpracy z różnymi interesariuszami, zarówno po stronie technicznej, jak i biznesowej. Gotowość do zaangażowania w wymiarze 0,2–0,5 FTE w dłuższej perspektywie. Znajomość języka angielskiego na poziomie C1 lub C2. Mile widziane: Doświadczenie w środowisku międzynarodowym. Udział w projektach transformacyjnych lub doradczych związanych z cyberbezpieczeństwem. Doświadczenie w budowaniu lub rozwijaniu dojrzałości procesów bezpieczeństwa. Gotowość do okazjonalnych spotkań poza Polską. O projekcie: Dla naszego Klienta poszukujemy osoby do współpracy na stanowisku Operations Center (SOC) Subject Matter Expert. To propozycja dla osoby, która posiada wysokie kompetencje w obszarze Security Operations Center i chce wspierać organizację w rozwoju, optymalizacji oraz doskonaleniu procesów i rozwiązań związanych z bezpieczeństwem operacyjnym. Rola ma charakter doradczy i ekspercki, z realnym wpływem na kierunek rozwoju obszaru SOC, jakość wdrażanych praktyk oraz efektywność funkcjonowania środowiska bezpieczeństwa. Poszukujemy osoby, która swobodnie porusza się zarówno w obszarze operacyjnym, jak i konsultingowym, potrafi spojrzeć na środowisko z szerszej perspektywy i wspierać organizację w podejmowaniu trafnych decyzji. Model współpracy. • Współpraca w modelu B2B. • Zaangażowanie w wymiarze około 0,2–0,5 FTE. • Model współpracy głównie zdalny. • Okazjonalne spotkania w Warszawie. • Dodatkowo możliwe sporadyczne spotkania poza Polską. Zakres obowiązków: Wsparcie eksperckie w obszarze funkcjonowania, rozwoju i optymalizacji Security Operations Center. Doradztwo w zakresie procesów, standardów oraz najlepszych praktyk związanych z obszarem SOC. Identyfikowanie obszarów do usprawnień oraz rekomendowanie działań zwiększających efektywność operacyjną. Współpraca z interesariuszami technicznymi i biznesowymi w zakresie rozwoju dojrzałości operacji bezpieczeństwa. Udział w analizie obecnego modelu działania oraz proponowanie kierunków zmian i usprawnień. Wsparcie przy definiowaniu podejścia do zarządzania incydentami, monitorowania bezpieczeństwa oraz organizacji działań operacyjnych. Dzielenie się wiedzą ekspercką oraz wspieranie zespołów w podejmowaniu decyzji dotyczących obszaru SOC. Oferujemy: Współpracę w modelu B2B. Długofalowe zaangażowanie eksperckie. Możliwość realnego wpływu na rozwój i jakość funkcjonowania obszaru SOC. Współpracę z organizacją realizującą inicjatywy w obszarze bezpieczeństwa operacyjnego. Elastyczny model współpracy, oparty głównie o działania zdalne, z okazjonalnymi spotkaniami w Warszawie.

What are you going to do?   Joining OKE as a Node.js Developer means becoming an integral part of an innovative competence team where you will work together in one or multiple project teams. You will be responsible for developing and maintaining complex integrations of various external systems. These integrations will aggregate data and make it accessible through APIs that service mobile and web applications. You will be heavily involved in the entire development lifecycle, from concept to deployment, ensuring that each release meets our high standards of quality and efficiency.  In addition to these core development tasks, you will be engaged in various aspects of project management and team collaboration. You will participate in agile scrum teams, utilizing tools like Jira and Git for effective project tracking and version control. The role also demands a keen eye for quality, as you will be responsible for maintaining code quality through unit tests and other automated tools as part of the pipeline. The diversity of projects at Triple ensures a continually challenging and rewarding work environment.     Additional tasks:   • Develop and integrate systems in various backend APIs and services, ensuring seamless functionality for mobile and web applications.   • Participate in sprint planning and releases, adhering to Agile methodologies.   • Maintain high standards of code quality and implement unit tests for robustness.   • Manage multiple projects, focusing on AWS cloud environments.     Who are we looking for?   We are looking for curious and intelligent individuals who are passionate about technology and have a solid background in Node.js and JavaScript. The ideal candidate should be a problem-solver who can work on various projects simultaneously. You should be able to quickly switch between tasks, maintain a clear overview of ongoing projects, and proactively address and report potential issues. Your role will involve coding and contributing to the team and project through your ideas and insights.    At OKE place great value on continuous learning and personal development. As such, we are looking for individuals committed to staying up to date with industry trends and technologies. You should be open to discussions and innovation, contributing your own ideas while embracing new ones. Effective communication with diverse teams and clients is crucial. We provide a collaborative and supportive environment where you can grow professionally and personally.   As a person, you are:   • Experienced in Node.js and JavaScript with knowledge of cloud-based environments.    • Agile and adaptable, able to manage multiple projects and switch tasks efficiently.   • Eager to explore new trends and engage in innovation.  • Committed to personal growth, with an interest in participating in learning.  • An effective communicator, able to collaborate with diverse teams and manage client expectations.   • Ownership-driven and proactive, taking full responsibility for projects and ensuring direct, efficient communication with clients.   About the team   As a member of the Node.js competence team of about ten members, your role will involve participating in a team environment that fosters growth and knowledge exchange. The team conducts weekly knowledge-sharing sessions focusing on Node.js and broader JavaScript technologies. These sessions involve interactions with web and mobile competencies across the company, which helps to develop a comprehensive understanding of different platforms and technologies.   In this role, you will get to work on one or more projects, often collaborating with front-end team members. Your experience will be valuable in contributing to the projects.   Requirements   • Relevant work experience  • At least 5 years of experience as a Backend Node.js developer;   • Knowledge of JavaScript;   • Cloud infrastructure knowledge (AWS or Azure);  • Experience with Nest.JS; • Experience in a CI/CD environment; • English C1    What do we offer?   • Hybrid working model , one day per week working from the office • Work-based on a B2B contract or employment contract if preferred   • Flexible working hours   • Private medical care   • Multisport   • Company sports activities & frequent events, F1 simulator, Book club   • The use of Pluralsight for self-development purposes   • Availability of workshops and language classes   • Convenient office location, next to ECS in Gdańsk   • Free parking spot

Nasze wymagania: 3+ years of professional experience in native Android (Kotlin) mobile application development. Strong understanding of mobile application architecture patterns (e.g., MVVM, MVI, Clean Architecture). Experience with RESTful APIs, asynchronous programming, and efficient data handling. Proficiency in writing unit and integration tests. Familiarity with version control systems (e.g., Git). Solid understanding of software engineering principles, data structures, and algorithms. Experience with continuous integration and continuous delivery (CI/CD) pipelines. Good communication skills in English and Polish, both written and spoken. A proactive approach to problem-solving and a passion for creating excellent user experiences. Mile widziane: Experience with large-scale, high-traffic mobile applications. Knowledge of reactive programming (e.g., RxJava/RxKotlin, Combine). Familiarity with Jetpack Compose and Coroutines. . Experience with A/B testing frameworks. Contributions to open-source projects or a strong GitHub profile. Experience working in an Agile/Scrum environment. O projekcie: As a Mobile Software Engineer, you will be a key contributor to the development of new features and improvements for our mobile applications. You will work closely with product owners, designers, and other engineers to translate user needs into robust, high-performance mobile experiences. This role is ideal for someone with solid experience in mobile development, a strong understanding of software engineering principles, and a desire to grow their expertise in a fast-paced e-commerce environment. Zakres obowiązków: Design, develop, test, and deploy features for the Allegro Android, ensuring high quality, performance, and responsiveness. Collaborate with product, design, and other engineering teams to define and implement innovative solutions. Participate in code reviews, contribute to technical discussions, and help maintain high code quality standards. Identify and resolve performance and scalability issues. Continuously improve our development processes, tools, and infrastructure. Share knowledge and mentor junior engineers, contributing to the growth of the team. Stay up-to-date with the latest mobile technologies and industry trends. Oferujemy: Flexible working hours in the hybrid model (4/1) - our hours can start between 7:00 a.m. and 10:00 a.m. We also have 30 days of occasional remote work. Annual bonus based on your annual performance and company results. Well-located offices (with e.g. fully equipped kitchens, bicycle parking, terraces full of greenery) and excellent work tools (e.g., raised desks, ergonomic chairs, interactive conference rooms). A 16" or 14" MacBook Pro or corresponding Dell with Windows (if you don't like Macs) and all the necessary accessories. A wide selection of fringe benefits in a cafeteria plan - you choose what you like (e.g., medical, sports or lunch packages, insurance, purchase vouchers). English classes that we pay for related to the specific nature of your job. A training budget, inter-team tourism (more here), hackathons, and an internal learning platform where you will find multiple trainings. An additional day off for volunteering, which you can use alone, with a team, or with a larger group of people connected by a common goal. Social events for Allegro people - Spin Kilometers, Family Day, Fat Thursday, Advent of Code, and many other occasions we enjoy.

Mobile Software Engineer (Android) Location:  Poznań, PL, 61-569 Company:  Allegro sp. z o.o.Team:  Technology Contract Type:  Employee Main Responsibilities  As a Mobile Software Engineer, you will be a key contributor to the development of new features and improvements for our mobile applications. You will work closely with product owners, designers, and other engineers to translate user needs into robust, high-performance mobile experiences. This role is ideal for someone with solid experience in mobile development, a strong understanding of software engineering principles, and a desire to grow their expertise in a fast-paced e-commerce environment. What you will do: • Design, develop, test, and deploy features for the Allegro Android, ensuring high quality, performance, and responsiveness. • Collaborate with product, design, and other engineering teams to define and implement innovative solutions. • Participate in code reviews, contribute to technical discussions, and help maintain high code quality standards. • Identify and resolve performance and scalability issues. • Continuously improve our development processes, tools, and infrastructure. • Share knowledge and mentor junior engineers, contributing to the growth of the team. • Stay up-to-date with the latest mobile technologies and industry trends. We are looking for someone who has: • 3+ years of professional experience in native Android (Kotlin) mobile application development. • Strong understanding of mobile application architecture patterns (e.g., MVVM, MVI, Clean Architecture). • Experience with RESTful APIs, asynchronous programming, and efficient data handling. • Proficiency in writing unit and integration tests. • Familiarity with version control systems (e.g., Git). • Solid understanding of software engineering principles, data structures, and algorithms. • Experience with continuous integration and continuous delivery (CI/CD) pipelines. • Good communication skills in English and Polish, both written and spoken. • A proactive approach to problem-solving and a passion for creating excellent user experiences.   Bonus points if you have: • Experience with large-scale, high-traffic mobile applications. • Knowledge of reactive programming (e.g., RxJava/RxKotlin, Combine). • Familiarity with Jetpack Compose and Coroutines. . • Experience with A/B testing frameworks. • Contributions to open-source projects or a strong GitHub profile. • Experience working in an Agile/Scrum environment. What we offer: • Flexible working hours in the hybrid model (4/1) - our hours can start between 7:00 a.m. and 10:00 a.m. We also have 30 days of occasional remote work. • Annual bonus based on your annual performance and company results. • Well-located offices (with e.g. fully equipped kitchens, bicycle parking, terraces full of greenery) and excellent work tools (e.g., raised desks, ergonomic chairs, interactive conference rooms). • A 16" or 14" MacBook Pro or corresponding Dell with Windows (if you don't like Macs) and all the necessary accessories. • A wide selection of fringe benefits in a cafeteria plan - you choose what you like (e.g., medical, sports or lunch packages, insurance, purchase vouchers). • English classes that we pay for related to the specific nature of your job. • A training budget, inter-team tourism (more here), hackathons, and an internal learning platform where you will find multiple trainings. • An additional day off for volunteering, which you can use alone, with a team, or with a larger group of people connected by a common goal. • Social events for Allegro people - Spin Kilometers, Family Day, Fat Thursday, Advent of Code, and many other occasions we enjoy.  And that's just the beginning! You can read more about the benefits here. #goodtobehere means that: • You will join a team you can count on - we work with top-class specialists who have sharing knowledge and experience in their DNA. • You will love our level of autonomy in team organization, the space for continuous development, and the opportunity to try new things. You get to choose which technology solves the problem and you are responsible for what you create. • You will value our Developer Experience and the full platform of tools and technologies that make creating software easier. We rely on an internal ecosystem based on self-service and widely used tools such as Kubernetes, Docker, Consul, GitHub, and GitHub Actions. Thanks to this, you can contribute to Allegro from your very first days on the job. • You will be equipped with modern AI tools to automate repetitive tasks, allowing you to focus on developing new services and refining existing ones (also leveraging AI support). • You will create solutions that will be used (and loved!) by your friends, family and millions of our customers. • You will meet the Allegro Scale, which starts with over 1000 microservices, an open-source data bus (Hermes) with 300K+ rps, a Service Mesh with 1M+ rps, tens of petabytes of data, and production-used machine learning. • You will become part of Allegro Tech - We speak at industry conferences, cooperate with tech communities, run our own blog (it's been over 10 years!), record podcasts, lead guilds, and we organize our own internal conference - the Allegro Tech Meeting. We create solutions we love (and can) to talk about!  Send us your CV and… see you at Allegro!

SNI is serving as a trusted IT Outsourcing partner in line with the needs of World's most prestigious firms and carried out successful projects worldwide. Scope: • Creating, implementing, and maintaining test plans, approaches, and strategies to ensure comprehensive coverage. • Understanding product requirements thoroughly and raising valid questions to clarify ambiguities. • Working closely with developers, UX designers, product owners, and other stakeholders to ensure delivery meets specifications. • Contributing to automated test frameworks to validate both functional and non-functional requirements. • Troubleshooting, identifying critical bugs, verifying reported issues, and analyzing root causes. • Producing clear, descriptive, and concise test reports evidencing product functionality. • Keeping stakeholders informed of status, issues, and risks in a timely manner. • Following and promoting QA best practices within the team. Skills: • Proven experience in creating and implementing test approaches, strategies, and plans. • Minimum 3 years testing experience with native iOS mobile applications. • Solid understanding of mobile testing practices and the Software Development Life Cycle (SDLC). • At least 3 years experience in automated testing, with readiness to work using XCUITest. • Strong ability to collaborate cross-functionally with developers, designers, and product owners. • Excellent communication skills and experience in resolving cross-team issues. • Comfortable working in Agile, cross-functional teams, including planning, executing, and reporting on test strategies. • Experience configuring and running jobs in Continuous Integration tools (e.g., CodeBuild, GitHub Actions). • Proficiency in Swift programming for mobile test automation. • Experience with Pact contract testing. • Proficiency in Jira and Confluence for project management and documentation. Follow us on Linkedin! http://linkedin.com/company/snisourcing/

Dla międzynarodowej organizacji tworzącej rozwiązania zwiększające bezpieczeństwo transakcji cyfrowych poszukujemy osoby na stanowisko QA Engineera. Rola obejmuje testowanie aplikacji mobilnych na systemach Android i iOS, przy jednoczesnym uwzględnieniu aspektów webowych i API.    Praca w modelu hybrydowym (3 x w tygodniu z biura w Łodzi).    Zadania • Udział w analizie zmian logiki biznesowej oraz współtworzenie koncepcji nowych funkcjonalności • Odpowiedzialność za pełen proces testowy aplikacji — od identyfikacji podstaw testowych, przez projektowanie przypadków testowych, po budowę struktury zestawów testowych i monitorowanie postępu wykonania • Utrzymanie, rozwój i rozszerzanie pokrycia testowego aplikacji • Wykonywanie testów na różnych systemach operacyjnych, przeglądarkach i urządzeniach mobilnych • Analiza wyników testów oraz udział w ocenie ryzyka związanego z wykrytymi błędami • Monitorowanie trendów rynkowych dotyczących urządzeń mobilnych i zmian w systemach operacyjnych, aby zapewnić testowanie na najnowszych i najpopularniejszych konfiguracjach Oczekiwania • Wykształcenie techniczne w obszarze testowania oprogramowania lub rozwoju aplikacji • Minimum 5 lat doświadczenia w testowaniu oraz praktyczna znajomość procesów testowych i technik projektowania testów • Certyfikat ISTQB Foundation (minimum) • Doświadczenie w testowaniu na urządzeniach Android i iOS oraz w różnych przeglądarkach • Doświadczenie w pracy w środowisku Agile/Scrum • Praktyka w pracy w złożonym środowisku developerskim, z wykorzystaniem kontroli wersji i strategii branchowania • Doświadczenie w pracy z Jira; znajomość narzędzi do zarządzania testami będzie dodatkowym atutem • Doświadczenie w testach automatycznych będzie mile widziane (np. testy funkcjonalne w Cucumber, testy REST/API w ReadyAPI) Oferujemy • Stałe wsparcie osobistego agenta, dbającego o Twoją ciągłość projektową, kontakt z klientem, niezbędne formalności, komfort pracy oraz rozwój,  • Career Development Program – doradztwo w planowaniu kariery w oparciu o najnowsze trendy i potrzeby rynku IT, obejmujące m.in. konsultacje z agentami i mentorami kariery,  • Dostęp do 7N Learning & Development – platformy rozwojowo-edukacyjnej z webinarami, biblioteką artykułów i raportów branżowych oraz regularnymi zaproszeniami na jednorazowe i cykliczne wydarzenia rozwojowe – techniczne, biznesowe oraz life-stylowe,   • Spektakularne eventy integracyjne, zarówno dla Ciebie (np. coroczny wyjazd Kick-Off, imprezy świąteczne czy sportowe Letnie Igrzyska), jak i dla Twoich bliskich (np. pikniki rodzinne, premiery filmowe),  • Rozwój zawodowy nie tylko podczas projektu – możesz zaangażować się w przekazywanie wiedzy innym w ramach oferty 7N Services kierowanej do klientów 7N,  • Relacje i dostęp do wiedzy najbardziej doświadczonych ekspertów IT na rynku – średni staż zawodowy naszego Konsultanta w Polsce to ponad 10 lat.  • Pakiet benefitów zaplanowany od A do Z, czyli dofinansowanie do opieki medycznej, ubezpieczenia na życie, karty sportowej dla Ciebie i Twoich bliskich, a także zniżki do sklepów w Polsce i za granicą.

#4928 We are looking for an experienced Backend Engineer to join a well-established development team working on large-scale event-driven systems. Our client is an integrated shipping services company that has established itself as an independent carrier with a fresh and innovative approach to global logistics. The company operates a smart and efficient worldwide network, delivering reliable shipping services and ensuring stable operations for customers across the globe. In this role, you will design and build event-driven solutions using Kafka and related technologies, focusing on stream processing applications, data pipelines, and monitoring solutions built with the ELK stack. Responsibilities: • Design and develop event-driven architectures using Apache Kafka and Kafka Streams; • Build and maintain stream processing applications and data pipelines; • Design and implement ELK pipelines, indexes, dashboards, and alerts; • Lead architecture discussions and contribute to the design of Kafka-based event streaming systems; • Configure Kafka connectors and manage Kafka topics; • Develop scalable event-based processing applications according to architecture and design specifications; • Support development and QA teams throughout the software development lifecycle; • Contribute to monitoring, observability, and reliability of streaming platforms. Requirements: • 4+ years of experience building Kafka-based applications;• Strong experience with Kafka ecosystem components: • Kafka Streams (including Processor API) • Kafka Connect • Schema Registry • 4+ years of experience with Java and Spring, implementing Kafka Streams applications; • Hands-on experience with the ELK stack (Elasticsearch, Logstash, Kibana) for monitoring and observability; • Experience with Logstash Configuration Language (LCL) for configuring pipelines (inputs, filters, outputs); • Solid knowledge of SQL and Oracle PL/SQL, including query optimization; • Experience working with REST APIs; • Experience using Kafka CLI tools and REST APIs for managing Kafka resources; • Experience working in Linux/Unix environments; • Experience with IntelliJ IDEA; • Experience contributing to DevOps processes for Kafka and ELK. Nice to Have: • Experience managing and maintaining ELK servers; • Experience with Confluent Kafka Cloud; • Experience with Python; • Exposure to AI/ML-related projects.

O projekcie: Get to know us better CodiLime is a software and network engineering industry expert and the first-choice service partner for top global networking hardware providers, software providers and telecoms. We create proofs-of-concept, help our clients build new products, nurture existing ones and provide services in production environments. Our clients include both tech startups and big players in various industries and geographic locations (US, Japan, Israel, Europe). While no longer a startup - we have 250+ people on board and have been operating since 2011 we’ve kept our people-oriented culture. Our values are simple: - Act to deliver. - Disrupt to grow. - Team up to win. The project and the team We are looking for a Mid/Senior Fullstack Engineer to support the development of a platform for a network source of truth and network automation.  What else you should know: - The team consists of less than 15 people, including an architect, a project manager, backend developers, frontend developers, and DevOps engineers. - We use Agile methodology. - Our tech stack for the project includes: Python, Django, Docker, Git, JavaScript, TypeScript, React, HTML/CSS - The client is based in the US. We work on multiple interesting projects at the same time, so it may happen that we’ll invite you to the interview for another project if we see that your competencies and profile are well-suited for it. More reasons to join us - Flexible working hours and approach to work: fully remotely, in the office or hybrid - Professional growth supported by internal training sessions and a training budget - Solid onboarding with a hands-on approach to give you an easy start - A great atmosphere among professionals who are passionate about their work - The ability to change the project you work on Wymagania: Do we have a match? As a Mid/Senior Fullstack Engineer, you must meet the following criteria: - 5+ years of experience - Strong expertise in backend programming, knowledge of design patterns, and clean code guidelines - Advanced programming skills in Python - Aanced knowledge and practical experience with Django framework (incl. ORM, Jinja2, Django Rest Framework, forms, django-filter) - Experience in developing UI using JavaScript, HTML/CSS, etc. - Hands-on experience with Linux-based environments - Experience with network-related projects - Good knowledge of English (B2 level or above) Beyond the criteria above, we would appreciate the nice-to-haves: - Experience with Typescript and React - Experience with CI/CD approach Codzienne zadania: - Actively contribute to the architecture of the growing ecosystem of a platform - Implementing new features and extending/improving existing ones - Implementing tests - Fixing discovered bugs efficiently and effectively - Creating documentation  - Working in the agile methodology and collaborating with a team - Supporting teammates  - Attending daily standups with the Customer

Nasze wymagania: At least 2 years of experience in manual testing or similar roles. Basic knowledge of SQL and experience working with databases. Familiarity with Linux operating systems. Strong attention to detail and technical focus. Good organizational and communication skills. Ability to work remotely in a disciplined and proactive manner. Mile widziane: Experience in database management or querying beyond basic SQL. Knowledge of scripting or automation tools. Certification in testing or related areas. O projekcie: As a Mid-Level Manual Tester – Database & Linux Environment, you will be working for our client, a leading industry player dedicated to delivering excellence through robust testing and data management solutions. You will contribute to ensuring the integrity and accuracy of critical data systems, supporting high-quality technology delivery in a dynamic environment. This role offers the chance to grow your skills at the intersection of testing, database management, and Linux environments. Unleash meticulous precision — shape the future of quality assurance! Warsaw-based opportunity with a remote work model (up to 5 days per week). Only candidates with an existing legal right to work in the European Union will be considered for this role. Zakres obowiązków: Execute manual testing processes focusing on database verification and data integrity. Search, retrieve, and create data within databases to support testing and validation tasks. Utilize basic SQL commands to query and manipulate data effectively. Work with Linux systems to navigate and perform testing tasks efficiently. Collaborate with the development team to identify and document testing issues. Maintain detailed test documentation and report findings clearly and accurately. Support continuous improvement of testing procedures and methodologies. Oferujemy: Stable and long-term cooperation with very good conditions Enhance your skills and develop your expertise in the financial industry Work on the most strategic projects available in the market Define your career roadmap and develop yourself in the best and fastest possible way by delivering strategic projects for different clients of ITDS over several years Participate in Social Events, training, and work in an international environment Access to attractive Medical Package Access to Multisport Program Access to Pluralsight Flexible hours

Unleash meticulous precision — shape the future of quality assurance! Warsaw-based opportunity with a remote work model (up to 5 days per week). As a Mid-Level Manual Tester – Database & Linux Environment, you will be working for our client, a leading industry player dedicated to delivering excellence through robust testing and data management solutions. You will contribute to ensuring the integrity and accuracy of critical data systems, supporting high-quality technology delivery in a dynamic environment. This role offers the chance to grow your skills at the intersection of testing, database management, and Linux environments. Your main responsibilities: • Execute manual testing processes focusing on database verification and data integrity. • Search, retrieve, and create data within databases to support testing and validation tasks. • Utilize basic SQL commands to query and manipulate data effectively. • Work with Linux systems to navigate and perform testing tasks efficiently. • Collaborate with the development team to identify and document testing issues. • Maintain detailed test documentation and report findings clearly and accurately. • Support continuous improvement of testing procedures and methodologies. You're ideal for this role if you have: • At least 2 years of experience in manual testing or similar roles. • Basic knowledge of SQL and experience working with databases. • Familiarity with Linux operating systems. • Strong attention to detail and technical focus. • Good organizational and communication skills. • Ability to work remotely in a disciplined and proactive manner. It is a strong plus if you have: (optional) • Experience in database management or querying beyond basic SQL. • Knowledge of scripting or automation tools. • Certification in testing or related areas. Language Required for the role: • Good command of Polish. Eligibility for the role: • Only candidates with an existing legal right to work in the European Union will be considered for this role. #MAKEYourCareerBETTER Interested? Apply now and include your CV (preferably in English) along with a statement confirming your consent to the processing and storage of your personal data. Internal number #8854

Poszukujemy utalentowanego Mid Data Engineera, który dołączy do zespołu Miso Robotics - światowego pioniera w automatyzacji kuchni restauracyjnych i robotyce. Wspólnie tworzymy rewolucyjnego robota kuchennego Flippy, który dzięki AI automatyzuje pracę i zmienia branżę gastronomiczną w Stanach Zjednoczonych. To wyjątkowa okazja, aby współtworzyć rozwój stacku technologicznego, który napędza inteligentne systemy w różnych branżach. Dołączysz do dynamicznego zespołu, który ceni innowacje, odpowiedzialność i najwyższe standardy inżynierskie. Pomożesz zdefiniować, jak dane są gromadzone, monitorowane i wykorzystywane w krytycznych środowiskach. Główne atuty tego projektu to: • Praca w międzynarodowym, dynamicznym start-upie z branży robotyki i AI. • Bezpośrednia współpraca z doświadczonymi zespołami DevOps, inżynierami robotyki, jak i stakeholderami biznesowymi. • Realny wpływ na rozwój produktu, który zmienia rynek gastronomiczny w USA. • Kultura organizacyjna, która sprzyja inicjatywie, szybkiemu podejmowaniu decyzji i otwartości na nowe technologie oraz rozwiązania. Przykładowe zadania: • Projektowanie bezpiecznych i skalowalnych procesów przetwarzania danych z użyciem usług AWS (Glue, Lambda, Athena, Timestream, S3) oraz technologii edge (MQTT, AWS IoT Greengrass). • Definiowanie, rozwój i wdrażanie infrastruktury w chmurze z wykorzystaniem Terraform. • Tworzenie, optymalizacja i utrzymanie zaawansowanych zapytań SQL dla transformacji i walidacji danych w środowisku AWS. • Wdrażanie i utrzymanie narzędzi do monitoringu (CloudWatch, Grafana) oraz zapewnienie bezpieczeństwa danych zgodnie z najlepszymi praktykami IAM, szyfrowania i kontroli dostępu. • Ścisła współpraca z zespołami programistów, DevOps i produktu w celu dostarczania kompleksowych rozwiązań danych. Poszukiwane kompetencje: • Tytuł licencjata z informatyki, inżynierii lub pokrewnej dziedziny. • Minimum 2 lata doświadczenia jako Data Engineer lub Software Engineer z naciskiem na przetwarzanie danych. • Doświadczenie w prototypowaniu, testowaniu i przeglądzie kodu w całym cyklu rozwoju oprogramowania. • Bardzo dobra znajomość SQL. • Znajomość języków skryptowych, np. Python lub JavaScript. • Doświadczenie w środowiskach Linux, Docker i Git. • Solidna wiedza z zakresu infrastruktury chmurowej i Terraform. • Umiejętność współpracy z różnorodnymi zespołami technicznymi i biznesowymi. • Umiejętność pracy w zespole zdalnym i swobodna komunikacja w języku angielskim. • Gotowość do regularnej pracy również w godzinach pracy Zachodniego Wybrzeża US (co najmniej 3-4 godziny overlapu). Mile widziane: • Doświadczenie w pipeline’ach danych edge-to-cloud o niskich opóźnieniach. • Znajomość React/Node.js w kontekście narzędzi wewnętrznych lub dashboardów. • Praktyczne doświadczenie z szerszym zestawem usług AWS i narzędzi IaC (np. Terragrunt, Atlantis). • Doświadczenie z dodatkowymi narzędziami monitoringu (np. Prometheus) lub frameworkami do testów end-to-end. Oferujemy: • Elastyczną, ale stabilną i długofalową współpracę. • Sprzęt do pracy w razie potrzeby. • Work-life balance (m.in. płatny urlop, MultiSport, lekcje z native speakerem, becikowe, elastyczne godziny pracy, prywatne ubezpieczenie zdrowotne oraz na życie, eventy sportowe). • Przyjazną atmosferę sprzyjającą rozwojowi (program szkoleń, system poleceń, budżet integracyjny, lunche zespołowe i prezenty świąteczne). • Wynagrodzenie godzinowe: 90–130 PLN netto + VAT B2B. • W określonych sytuacjach dopuszczamy możliwość zawarcia innych form umowy. • Praca zdalnie lub z biura (w Krakowie lub Bielsku-Białej, możliwość coworkingu w innych miastach). Proces rekrutacji: • Wstępna rozmowa z HR. • Spotkanie techniczne. • Finalne spotkanie z teamem US. O From Poland With Dev Jesteśmy międzynarodowym zespołem ceniącym rozwijające projekty, relacje międzyludzkie i work-life balance. Pracujemy wyłącznie z klientami z polecenia — dzięki temu nie jesteśmy podwykonawcą i działamy jako bliski partner lub “team extension”, będąc regularnymi członkami zespołów. Cenimy pracę blisko biznesu, swobodę i możliwość wpływania na produkt. Minimalizujemy formalności, bo interesuje nas wydajna, merytoryczna praca i rozwój. Brak dystansu, otwartość, zaufanie i ludzkie podejście to filary naszej codziennej pracy. 📩 Masz CV? Wyślij nam anglojęzyczną wersję. Aplikuj również bez CV! Napisz do Emilii w razie pytań bądź wątpliwości.

Nasze wymagania: praktyczna znajomość ekosystemu Microsoft 365 (Power Automate, SharePoint, Excel, Power Apps – mile widziane), podstawy programowania w Pythonie (skrypty, automatyzacje, praca z plikami Excel/CSV), umiejętność tworzenia automatyzacji i integracji narzędzi, znajomość Microsoft Copilot oraz wykorzystania AI do pracy operacyjnej, analityczne myślenie i samodzielność w rozwiązywaniu problemów. Mile widziane: doświadczenie w automatyzacji procesów w firmie. Zakres obowiązków: tworzenie i rozwijanie przepływów automatyzacji w Microsoft Power Automate, SharePoint, Outlook, Excel itp., wykorzystanie Microsoft Copilot oraz narzędzi AI do usprawniania codziennych procesów i tworzenia automatycznych rozwiązań, integracje systemów oraz automatyzacja zadań między narzędziami Microsoft 365, analiza procesów biznesowych i proponowanie ulepszeń, wsparcie pracowników w zakresie korzystania z narzędzi Microsoft 365, tworzenie dokumentacji procesowej i instrukcji, przygotowywanie skryptów w Pythonie wspierających obróbkę danych i automatyzacje. Oferujemy: pracę w dynamicznie rozwijającej się firmie, możliwość realnego wpływu na usprawnienia i automatyzacje procesów, dostęp do nowoczesnych narzędzi (AI, Copilot, Power Platform), elastyczną formę współpracy i przyjazną atmosferę, rozwój kompetencji technologicznych i szkolenia.

O projekcie: We are looking for a skilled Mendix Developer to join our agile team and contribute to the delivery and maintenance of high-quality enterprise applications. In this role, you will work closely with business stakeholders and technical teams, ensuring smooth implementation of new features as well as ongoing system stability. This is a great opportunity for someone who thrives in a collaborative Agile environment and values quality and ownership. Wymagania: Requirements - 4–8 years of professional development experience - Hands-on experience with Mendix or similar low-code platforms - Strong understanding of Agile methodologies and willingness to actively participate in ceremonies (daily stand-ups, sprint planning, retrospectives) - Ability to take ownership and rotate in facilitating Agile ceremonies - High attention to quality and ability to work with demanding end-users - Availability to support scheduled deployments (every three weeks between 6–7 PM) Nice to Have - Experience with Java - Experience with Jinja or other template generation engines Codzienne zadania: - Participate in an Agile Scrum team, delivering prioritized backlog items and resolving production incidents - Support both maintenance activities and new project deliveries - Manage and execute release deployments - Collaborate with business stakeholders to clarify requirements, address production issues, and support UAT processes - Coordinate with Mendix Center of Excellence and interfacing systems/services - Optionally maintain and update templates generated using Jinja or similar template engines

W ITLT pomagamy naszym zaprzyjaźnionym firmom przekształcać ambitne pomysły w cyfrową rzeczywistość. Z nastawieniem na wyzwania, ciekawość technologii i zwinność współtworzymy wyjątkowe rozwiązania IT i zapewniamy doświadczone osoby eksperckie, które pomagają przyspieszać cyfrową transformację. Aktualnie poszukujemy profilu na stanowisko: Manual Tester (API / Integration) Informacje organizacyjne: • Zatrudnienie: kontrakt b2b, pełny wymiar godzin - współpraca długofalowa • Stawka: 90-110 PLN netto +Vat/h • Tryb pracy: 100% zdalnie • Sektor: healthcare • Projekt: integracja portalu zewnętrznego z Salesforce • Język angielski: wymagany na poziomie zaawansowanym (C1), praca w środowisku międzynarodowym Zakres obowiązków: • Wykonywanie testów integracyjnych oraz end-to-end • Testowanie integracji między Salesforce a systemami zewnętrznymi • Tworzenie i realizacja scenariuszy testowych • Testowanie API (Postman) • Analiza danych i walidacja przepływów między systemami • Raportowanie i śledzenie błędów • Współpraca z zespołem międzynarodowym (w tym USA) Oczekiwania: • Min. 5 lata doświadczenia w roli Testera Manualnego • Praktyczne doświadczenie w testach integracyjnych oraz API • Znajomość narzędzi do testowania API (np. Postman) • Znajomość SQL (analiza i weryfikacja danych) • Umiejętność tworzenia i wykonywania scenariuszy testowych • Analityczne podejście oraz umiejętność pracy z danymi Mile widziane: • Doświadczenie z Salesforce (SFDC) • Podstawowa znajomość Java • Doświadczenie w testach wydajnościowych Oferujemy: • Długofalowe stabilne zatrudnienie w oparciu o kontrakt B2B • Szansa na rozwój w dużej strukturze, bezpośredni kontakt z Managerem zespołu • Dużą swobodę pracy zdalnej • Dopłata do karty MultiSport oraz ubezpieczenia • Sprawny proces rekrutacyjny (wideokonferencja), maksymalnie 2 spotkania online (pierwsze z kimś z zespołu, drugie z Managerem)   Agencja zatrudnienia - nr certyfikatu 14181

Miejsce pracy: hybrydowo – 1x w tygodniu pracy z biura w Warszawie CentrumStart: ASAP (preferowane max. 14 dni wypowiedzenia) Współpraca: B2B z ITFS Wynagrodzenie: 55-70 zł/h + VAT na fakturze (bez płatnych urlopów) Branża: polski bank Proces rekrutacyjny: krótka rozmowa z ITFS (ok. 15 min) ➡ 1 rozmowa techniczna z Klientem ➡ decyzja Wymagania: • Min. 3-letnie doświadczenie w przeprowadzaniu testów manualnych • Umiejętność przygotowywania scenariuszy testowych na podstawie analizy wymagań • Doświadczenie w testowaniu backendu i elementów frontendu, w tym warstwy mobilnej • Umiejętność wykonywania testów systemowych (przed wrzuceniem na testy akceptacyjne) • Dobra znajomość REST API oraz narzędzi np. takich jak Postman • Dobra znajomość SQL oraz doświadczenie w pracy z bazami danych • Umiejętność pracy z logami (np. Kibana lub inne narzędzi) • Znajomość metodyk zwinnych, w szczególności SCRUM Mile widziane: • Certyfikat ISTQB Foundation Level lub Agile Tester • Doświadczenie w projektach AML lub pokrewnych obszarach ryzyka Zadania: • Realizacja pełnego zakresu testów manualnych: funkcjonalnych, integracyjnych, systemowych, regresyjnych oraz eksploracyjnych • Testowanie usług backendowych, API oraz wybranych elementów frontowych (w tym mobile) • Analiza działania systemu w oparciu o logi, współpraca przy diagnozie błędów • Tworzenie przypadków testowych oraz dokumentacji testowej • Współpraca z zespołem developerskim i analitycznym w ramach sprintów • Praca z narzędziami takimi jak JIRA i Confluence Oferujemy: • Przejrzyste warunki współpracy w firmie o pewnej i stabilnej pozycji rynkowej oraz możliwość rozwoju • Możliwość skorzystania z benefitów (dofinansowanie do pakietu medycznego Enel-med i Multisport oraz podstawowy pakiet księgowy - darmowy do trzech faktur miesięcznie)   ID: P3249

O projekcie: - Miejsce pracy: hybrydowo – 1x w tygodniu pracy z biura w Warszawie Centrum - Start: ASAP (preferowane max. 14 dni wypowiedzenia) - Współpraca: B2B z ITFS - Wynagrodzenie: 55-70 zł/h + VAT na fakturze (bez płatnych urlopów) - Branża: polski bank - Proces rekrutacyjny: krótka rozmowa z ITFS (ok. 15 min) ➡ 1 rozmowa techniczna z Klientem ➡ decyzja ID: P3249 Wymagania: - Min. 3-letnie doświadczenie w przeprowadzaniu testów manualnych - Umiejętność przygotowywania scenariuszy testowych na podstawie analizy wymagań - Doświadczenie w testowaniu backendu i elementów frontendu, w tym warstwy mobilnej - Dobra znajomość REST API oraz narzędzi np. takich jak Postman - Dobra znajomość SQL oraz doświadczenie w pracy z bazami danych - Umiejętność pracy z logami (np. Kibana lub inne narzędzi) - Znajomość metodyk zwinnych, w szczególności SCRUM Mile widziane: - Certyfikat ISTQB Foundation Level lub Agile Tester - Doświadczenie w projektach AML lub pokrewnych obszarach ryzyka Codzienne zadania: - Realizacja pełnego zakresu testów manualnych: funkcjonalnych, integracyjnych, systemowych, regresyjnych oraz eksploracyjnych - Testowanie usług backendowych, API oraz wybranych elementów frontowych (w tym mobile) - Analiza działania systemu w oparciu o logi, współpraca przy diagnozie błędów - Tworzenie przypadków testowych oraz dokumentacji testowej - Współpraca z zespołem developerskim i analitycznym w ramach sprintów - Praca z narzędziami takimi jak JIRA i Confluence

Job Description: As a Machine Learning Manager, you will lead a team of engineers dedicated to maximizing the business impact of Allegro Ads through sophisticated data and ML engineering. You will play a pivotal role in ensuring the stability and continuous evolution of the online data pipelines that power our advertising ecosystem. By overseeing feature engineering and the development of robust model-serving services, you will provide the essential engineering backbone for our ML models. This is the right job for you if you: • Have experience in leading and mentoring a team of engineers (MLEs/DEs), fostering their professional growth and high engagement. • Possess a broad technical background in the full software and ML lifecycle - from system design to deployment and production support. • Are experienced in efficient ETL/ELT pipeline design and ensuring data integrity and high availability. • Have a passion for bridging Data Engineering workflows with ML requirements, specifically regarding Feature Store integration and model serving infrastructure. • Can act as a key partner for Product Management, aligning technical roadmaps with business priorities. • Are skilled in managing technical debt while balancing the delivery of new features in high-scale environments. • Know English at B2 level or higher. In your daily work you will handle the following tasks: • Team Leadership: Managing a team of 6 engineers • Technical Delivery: Overseeing requirements engineering, code reviews, automated testing, and robust monitoring (SLA/SLO) for real-time advertising systems. • Data & ML Strategy: Taking ownership of the evolution of attribution logic and data processing efficiency. • Operational Excellence: Maintaining high SLA and low latency for online pipelines processing massive volumes of ad-related data (clicks/views) in real-time. • Stakeholder Management: Translating complex business needs into actionable technical backlogs and managing executive expectations. • Strategic Ownership: Managing infrastructure costs (GCP) effectively and addressing legacy components within the Ads Data/ML domain. What's in it for you: • Flexible working hours in the hybrid model (4/1) - working hours start between 7:00 a.m. and 10:00 a.m. We also have 30 days of occasional remote work. • Long term discretionary incentive plan based on Allegro.eu shares (restricted stock units). • Annual bonus based on your annual performance and company results. • Well-located offices (with e.g. fully equipped kitchens, bicycle parking, terraces full of greenery) and excellent work tools (e.g., raised desks, ergonomic chairs, interactive conference rooms). • A 16" or 14" MacBook Pro or corresponding Dell with Windows (if you don't like Macs) and all the necessary accessories. • A wide selection of fringe benefits in a cafeteria plan - you choose what you like (e.g., medical, sports or lunch packages, insurance, purchase vouchers). • English classes that we pay for related to the specific nature of your job. • A training budget, inter-team tourism, hackathons, and an internal learning platform where you will find multiple trainings. • An additional day off for volunteering, which you can use alone, with a team, or with a larger group of people connected by a common goal. • Social events for Allegro people - Spin Kilometers, Family Day, Fat Thursday, Advent of Code, and many other occasions we enjoy. #goodtobehere means that: • You will join a team you can count on - we work with top-class specialists who have knowledge- and experience-sharing in their DNA. • You will love our level of autonomy in team organization, the space for continuous development, and the opportunity to try new things. • You get to choose which technology solves the problem and you are responsible for what you create. • You will value our Developer Experience and the full platform of tools and technologies that make creating software easier. • We rely on an internal ecosystem based on self-service and widely used tools such as Kubernetes, Docker, Consul, GitHub, and GitHub Actions. • Thanks to this, you can contribute to Allegro from your very first days on the job. • You will be equipped with modern AI tools to automate repetitive tasks, allowing you to focus on developing new services and refining existing ones (also leveraging AI support). • You will create solutions that will be used (and loved!) by your friends, family and millions of our customers. • You will meet the Allegro Scale, which starts with over 1000 microservices, an open-source data bus (Hermes) with 300K+ rps, a Service Mesh with 1M+ rps, tens of petabytes of data, and production-used machine learning. • You will become part of Allegro Tech - We speak at industry conferences, cooperate with tech communities, run our own blog (it's been over 10 years!), record podcasts, lead guilds, and we organize our own internal conference - the Allegro Tech Meeting. • We create solutions we love (and can) to talk about! Send us your CV and... see you at Allegro!

Job Description: As a Machine Learning Manager, you will lead a team of engineers dedicated to maximizing the business impact of Allegro Ads through sophisticated data and ML engineering. You will play a pivotal role in ensuring the stability and continuous evolution of the online data pipelines that power our advertising ecosystem. By overseeing feature engineering and the development of robust model-serving services, you will provide the essential engineering backbone for our ML models. This is the right job for you if you: • Have experience in leading and mentoring a team of engineers (MLEs/DEs), fostering their professional growth and high engagement. • Possess a broad technical background in the full software and ML lifecycle - from system design to deployment and production support. • Are experienced in efficient ETL/ELT pipeline design and ensuring data integrity and high availability. • Have a passion for bridging Data Engineering workflows with ML requirements, specifically regarding Feature Store integration and model serving infrastructure. • Can act as a key partner for Product Management, aligning technical roadmaps with business priorities. • Are skilled in managing technical debt while balancing the delivery of new features in high-scale environments. • Know English at B2 level or higher. In your daily work you will handle the following tasks: • Team Leadership: Managing a team of 6 engineers • Technical Delivery: Overseeing requirements engineering, code reviews, automated testing, and robust monitoring (SLA/SLO) for real-time advertising systems. • Data & ML Strategy: Taking ownership of the evolution of attribution logic and data processing efficiency. • Operational Excellence: Maintaining high SLA and low latency for online pipelines processing massive volumes of ad-related data (clicks/views) in real-time. • Stakeholder Management: Translating complex business needs into actionable technical backlogs and managing executive expectations. • Strategic Ownership: Managing infrastructure costs (GCP) effectively and addressing legacy components within the Ads Data/ML domain. What's in it for you: • Flexible working hours in the hybrid model (4/1) - working hours start between 7:00 a.m. and 10:00 a.m. We also have 30 days of occasional remote work. • Long term discretionary incentive plan based on Allegro.eu shares (restricted stock units). • Annual bonus based on your annual performance and company results. • Well-located offices (with e.g. fully equipped kitchens, bicycle parking, terraces full of greenery) and excellent work tools (e.g., raised desks, ergonomic chairs, interactive conference rooms). • A 16" or 14" MacBook Pro or corresponding Dell with Windows (if you don't like Macs) and all the necessary accessories. • A wide selection of fringe benefits in a cafeteria plan - you choose what you like (e.g., medical, sports or lunch packages, insurance, purchase vouchers). • English classes that we pay for related to the specific nature of your job. • A training budget, inter-team tourism, hackathons, and an internal learning platform where you will find multiple trainings. • An additional day off for volunteering, which you can use alone, with a team, or with a larger group of people connected by a common goal. • Social events for Allegro people - Spin Kilometers, Family Day, Fat Thursday, Advent of Code, and many other occasions we enjoy. #goodtobehere means that: • You will join a team you can count on - we work with top-class specialists who have knowledge- and experience-sharing in their DNA. • You will love our level of autonomy in team organization, the space for continuous development, and the opportunity to try new things. • You get to choose which technology solves the problem and you are responsible for what you create. • You will value our Developer Experience and the full platform of tools and technologies that make creating software easier. • We rely on an internal ecosystem based on self-service and widely used tools such as Kubernetes, Docker, Consul, GitHub, and GitHub Actions. • Thanks to this, you can contribute to Allegro from your very first days on the job. • You will be equipped with modern AI tools to automate repetitive tasks, allowing you to focus on developing new services and refining existing ones (also leveraging AI support). • You will create solutions that will be used (and loved!) by your friends, family and millions of our customers. • You will meet the Allegro Scale, which starts with over 1000 microservices, an open-source data bus (Hermes) with 300K+ rps, a Service Mesh with 1M+ rps, tens of petabytes of data, and production-used machine learning. • You will become part of Allegro Tech - We speak at industry conferences, cooperate with tech communities, run our own blog (it's been over 10 years!), record podcasts, lead guilds, and we organize our own internal conference - the Allegro Tech Meeting. • We create solutions we love (and can) to talk about! Send us your CV and... see you at Allegro!

Job Description: As a Machine Learning Manager, you will lead a team of engineers dedicated to maximizing the business impact of Allegro Ads through sophisticated data and ML engineering. You will play a pivotal role in ensuring the stability and continuous evolution of the online data pipelines that power our advertising ecosystem. By overseeing feature engineering and the development of robust model-serving services, you will provide the essential engineering backbone for our ML models. This is the right job for you if you: • Have experience in leading and mentoring a team of engineers (MLEs/DEs), fostering their professional growth and high engagement. • Possess a broad technical background in the full software and ML lifecycle - from system design to deployment and production support. • Are experienced in efficient ETL/ELT pipeline design and ensuring data integrity and high availability. • Have a passion for bridging Data Engineering workflows with ML requirements, specifically regarding Feature Store integration and model serving infrastructure. • Can act as a key partner for Product Management, aligning technical roadmaps with business priorities. • Are skilled in managing technical debt while balancing the delivery of new features in high-scale environments. • Know English at B2 level or higher. In your daily work you will handle the following tasks: • Team Leadership: Managing a team of 6 engineers • Technical Delivery: Overseeing requirements engineering, code reviews, automated testing, and robust monitoring (SLA/SLO) for real-time advertising systems. • Data & ML Strategy: Taking ownership of the evolution of attribution logic and data processing efficiency. • Operational Excellence: Maintaining high SLA and low latency for online pipelines processing massive volumes of ad-related data (clicks/views) in real-time. • Stakeholder Management: Translating complex business needs into actionable technical backlogs and managing executive expectations. • Strategic Ownership: Managing infrastructure costs (GCP) effectively and addressing legacy components within the Ads Data/ML domain. What's in it for you: • Flexible working hours in the hybrid model (4/1) - working hours start between 7:00 a.m. and 10:00 a.m. We also have 30 days of occasional remote work. • Long term discretionary incentive plan based on Allegro.eu shares (restricted stock units). • Annual bonus based on your annual performance and company results. • Well-located offices (with e.g. fully equipped kitchens, bicycle parking, terraces full of greenery) and excellent work tools (e.g., raised desks, ergonomic chairs, interactive conference rooms). • A 16" or 14" MacBook Pro or corresponding Dell with Windows (if you don't like Macs) and all the necessary accessories. • A wide selection of fringe benefits in a cafeteria plan - you choose what you like (e.g., medical, sports or lunch packages, insurance, purchase vouchers). • English classes that we pay for related to the specific nature of your job. • A training budget, inter-team tourism, hackathons, and an internal learning platform where you will find multiple trainings. • An additional day off for volunteering, which you can use alone, with a team, or with a larger group of people connected by a common goal. • Social events for Allegro people - Spin Kilometers, Family Day, Fat Thursday, Advent of Code, and many other occasions we enjoy. #goodtobehere means that: • You will join a team you can count on - we work with top-class specialists who have knowledge- and experience-sharing in their DNA. • You will love our level of autonomy in team organization, the space for continuous development, and the opportunity to try new things. • You get to choose which technology solves the problem and you are responsible for what you create. • You will value our Developer Experience and the full platform of tools and technologies that make creating software easier. • We rely on an internal ecosystem based on self-service and widely used tools such as Kubernetes, Docker, Consul, GitHub, and GitHub Actions. • Thanks to this, you can contribute to Allegro from your very first days on the job. • You will be equipped with modern AI tools to automate repetitive tasks, allowing you to focus on developing new services and refining existing ones (also leveraging AI support). • You will create solutions that will be used (and loved!) by your friends, family and millions of our customers. • You will meet the Allegro Scale, which starts with over 1000 microservices, an open-source data bus (Hermes) with 300K+ rps, a Service Mesh with 1M+ rps, tens of petabytes of data, and production-used machine learning. • You will become part of Allegro Tech - We speak at industry conferences, cooperate with tech communities, run our own blog (it's been over 10 years!), record podcasts, lead guilds, and we organize our own internal conference - the Allegro Tech Meeting. • We create solutions we love (and can) to talk about! Send us your CV and... see you at Allegro!

Nasze wymagania: Proven experience leading teams in IT Infrastructure or Cloud Operations, including recruitment, coaching, and performance management. Strong expertise in Microsoft Azure and core operational areas such as OS patching, DR, networking, load balancing, and security. Solid stakeholder and vendor management experience, including contract governance, SLA management, and service improvement. The ability to translate business needs into technical outcomes within an agile, fast-paced environment. Excellent communication skills in English, a Bachelor’s or Master’s degree in a relevant field, and familiarity with ITIL (certifications are a plus). O projekcie: Are you a passionate leader ready to make an impact in a global enterprise environment? Join Arla’s IT organization in Gdańsk and take the lead in driving innovation, reliability, and excellence across our cloud-based data center operations. Zakres obowiązków: Lead, coach, and develop a high-performing CloudOps team, fostering accountability, growth, and teamwork. Own the delivery and performance of Cloud Operations, ensuring availability, security, and cost efficiency across our cloud based environment. Drive improvement initiatives / projects using agile methodologies (Scrum, DevOps, Kanban) and ensure strong vendor performance through effective governance. Oversee key operational processes such as OS patching, vulnerability management, disaster recovery, incident handling, capacity planning, and compliance. Build strong partnerships across IT and business units, driving alignment, transparency, and proactive risk management. Oferujemy: Structured onboarding and training with industry experts. Financial support for ongoing education and certifications. Flexible working hours and hybrid work options. Employee Assistance Program (legal, psychological, health, and financial). Home office kit (monitor, laptop, keyboard, mouse, headset, webcam). Referral program with rewards for bringing in great talent.

Are you a passionate leader ready to make an impact in a global enterprise environment? Join Arla’s IT organization in Gdańsk and take the lead in driving innovation, reliability, and excellence across our cloud-based data center operations.   About the role We’re looking for a People Manager and Delivery Lead to head our Cloud Operations team in Gdańsk, Poland. In this role, you will be responsible for setting the strategic direction for managing our hybrid cloud data center infrastructure, with a strong focus on Microsoft Azure. You’ll manage a talented team of CloudOps Engineers and collaborate closely with IT Delivery Leads, Architects, Specialists, vendors, and your Head of Product to deliver secure, reliable, and cost-efficient services that create tangible business value for Arla.   How you will make an impact You will lead and inspire your team to deliver high-quality cloud operations that ensure stability, security, and performance across Arla’s infrastructure. With a focus on continuous improvement and collaboration, you’ll help shape our cloud strategy and operational excellence.   You will • Lead, coach, and develop a high-performing CloudOps team, fostering accountability, growth, and teamwork. • Own the delivery and performance of Cloud Operations, ensuring availability, security, and cost efficiency across our cloud based environment. • Drive improvement initiatives / projects using agile methodologies (Scrum, DevOps, Kanban) and ensure strong vendor performance through effective governance. • Oversee key operational processes such as OS patching, vulnerability management, disaster recovery, incident handling, capacity planning, and compliance. • Build strong partnerships across IT and business units, driving alignment, transparency, and proactive risk management.   What will make you successful You are a skilled leader who combines strategic insight with technical understanding. You know how to empower teams, manage complex environments, and ensure cloud services deliver real business value. You are familiar with working in an enterprise environment and managing its dependencies. You have a drive for getting things done, and continue to improve your area of responsibility.   You have • Proven experience leading teams in IT Infrastructure or Cloud Operations, including recruitment, coaching, and performance management. • Strong expertise in Microsoft Azure and core operational areas such as OS patching, DR, networking, load balancing, and security. • Solid stakeholder and vendor management experience, including contract governance, SLA management, and service improvement. • The ability to translate business needs into technical outcomes within an agile, fast-paced environment. • Excellent communication skills in English, a Bachelor’s or Master’s degree in a relevant field, and familiarity with ITIL (certifications are a plus).   What do we offer? We value our IT managers and offer • Structured onboarding and training with industry experts. • Financial support for ongoing education and certifications. • Flexible working hours and hybrid work options. • Employee Assistance Program (legal, psychological, health, and financial). • Home office kit (monitor, laptop, keyboard, mouse, headset, webcam). • Referral program with rewards for bringing in great talent.   Shape the Future of Dairy Arla is a global leader in the dairy industry, committed to enabling good food choices that make life better, providing people with natural, sustainable nourishment, while taking care at every step to ensure Arla is a choice they can feel good about. If you are looking to shape the future with an ambitious global cooperative that truly cares about your growth, where everyone feels valued and empowered, and collaboration is the core of culture, Arla is a choice you can feel good about.

O projekcie: - Miejsce pracy: Zdalna - Start: ASAP (max 30 dni OW) - Branża: przemysłowaj i handlowo-produkcyjna - Godziny pracy: Standardowe godziny pracy - Wynagrodzenie: 100-130 zł netto/h + VAT (bez płatnych urlopów) - Proces rekrutacyjny: Krótka rozmowa telefoniczna z ITFS ➡ Rozmowa techniczna ➡ Decyzja Wymagania: - Min. 4 lata doświadczenia zawodowego w pracy z Adobe Commerce (Magento) - Znajomość i doświadczenie w programowaniu w PHP - Znajomość języka angielskiego na poziomie minimum B2 Codzienne zadania: - Optymalizacja skalowalności aplikacji obsługujących duże wolumeny danych i ruchu. - Wdrażanie rozwiązań cachingowych i load balancingu z wykorzystaniem Docker i Kubernetes. - Budowa i utrzymanie warstwy integracyjnej z systemami eCommerce (BI, CRM, 3PL, PSP). - Zapewnienie wydajności, bezpieczeństwa i rozszerzalności integracji omnichannel. - Implementacja nowoczesnych rozwiązań płatniczych (e-wallety, tokenizacja) oraz współpraca z dostawcami.

Nasze wymagania: Minimum 2–4 lata doświadczenia komercyjnego w obszarze MLOps, DevOps, ML Engineering lub pokrewnym. Znajomość języka Python. Doświadczenie z Docker, Kubernetes oraz narzędziami CI/CD. Znajomość chmury publicznej, takiej jak AWS, GCP lub Azure. Zrozumienie lifecycle modeli ML oraz zagadnień związanych z ich wdrażaniem. Doświadczenie z monitoringiem, automatyzacją oraz środowiskami produkcyjnymi. Znajomość języka angielskiego na poziomie minimum B2. Mile widziane: Doświadczenie z MLflow, Kubeflow, Airflow lub pokrewnymi narzędziami. Znajomość Terraform, GitHub Actions, GitLab CI/CD lub Jenkins. Doświadczenie z LLMOps oraz wdrażaniem rozwiązań Generative AI. Znajomość zagadnień związanych z bezpieczeństwem danych i modeli. O projekcie: Dla naszego Klienta poszukujemy osoby do współpracy na stanowisku MLOps Engineer przy projektach realizowanych w nowoczesnym środowisku technologicznym. To propozycja dla osoby, która chce wspierać produkcyjne wykorzystanie modeli Machine Learning i AI, łącząc kompetencje z obszaru danych, automatyzacji, infrastruktury oraz wdrożeń. Zakres współpracy obejmuje budowę i rozwój środowisk wspierających lifecycle modeli, automatyzację pipeline’ów oraz monitorowanie jakości wdrażanych rozwiązań. Poszukujemy osoby, która dobrze odnajduje się na styku ML, DevOps i chmury i chce mieć realny wpływ na stabilność, skalowalność oraz efektywność środowisk AI. Zakres obowiązków: Tworzenie i rozwój środowisk wspierających wdrażanie oraz utrzymanie modeli ML i AI. Automatyzacja pipeline’ów związanych z trenowaniem, wdrażaniem i monitorowaniem modeli. Współpraca z zespołami ML, Data Science, DevOps oraz developerskimi. Monitorowanie jakości modeli, danych oraz wydajności środowisk produkcyjnych. Rozwój rozwiązań wspierających versioning modeli i danych. Udział w budowie procesów CI/CD dla rozwiązań AI i ML. Optymalizacja infrastruktury oraz wspieranie bezpieczeństwa i skalowalności środowisk. Oferujemy: Współpracę w modelu B2B. Stawkę w przedziale 145–185 PLN/h netto + VAT, w zależności od doświadczenia i dopasowania do projektu. Możliwość udziału w nowoczesnych projektach realizowanych w środowisku międzynarodowym. Realny wpływ na rozwój środowisk wspierających AI i ML. Dostęp do aktualnych narzędzi, technologii i dobrych praktyk. Model współpracy hybrydowy w jednej z lokalizacji: Wrocław, Kraków, Warszawa.

W Scalo zajmujemy się dostarczaniem projektów software'owych i wspieraniem naszych partnerów w rozwijaniu ich biznesu. Tworzymy oprogramowanie, które umożliwia ludziom dokonywanie zmian, działanie w szybszym tempie oraz osiąganie lepszych rezultatów. Jesteśmy firmą, która wykorzystuje szerokie spektrum usług IT, żeby pomagać klientom. Obszary naszego działania to m.in.: doradztwo technologiczne, tworzenie oprogramowania, systemy wbudowane, rozwiązania chmurowe, zarządzanie danymi, dedykowane zespoły developerskie. Cześć! U nas znajdziesz to, czego szukasz - przekonaj się! W Scalo czeka na Ciebie: • Praca hybrydowa - Warszawa (1 dzień w tygodniu z biura) • Stawka: do 115 zł netto + VAT/H/B2B • Pojektowanie i rozwój aplikacji wykorzystujących modele Machine Learning oraz LLM • Wdrażanie, konfiguracja i utrzymanie aplikacji w środowisku Linux oraz Kubernetes • Budowa i rozwój rozwiązań w chmurze GCP • Monitorowanie działania systemów oraz diagnozowanie i rozwiązywanie problemów produkcyjnych • Współpraca z zespołem MLOps przy automatyzacji procesów i rozwoju pipeline’ów ML • Optymalizacja wydajności i skalowalności wdrożonych rozwiązań • Udział w projektowaniu architektury systemów (mikroserwisy, rozwiązania chmurowe) • Współpraca z zespołami developerskimi, data science oraz biznesem • Dbanie o jakość kodu, dokumentację techniczną i dobre praktyki wytwarzania oprogramowania • Udział w procesach CI/CD oraz automatyzacji wdrożeń Ta oferta jest dla Ciebie, jeśli: • Masz doświadczenie w tworzeniu i wdrażaniu aplikacji w Pythonie • Bardzo dobrze znasz systemy Linux (np. Debian, RHEL) • Swobodnie pracujesz z Kubernetesem i rozumiesz jego architekturę • Masz doświadczenie z chmurą (mile widziane GCP) • Potrafisz samodzielnie analizować problemy i proponować rozwiązania • Znasz podejście DevOps lub MLOps i stosujesz je w praktyce • Interesujesz się obszarem Machine Learning / LLM i chcesz się w nim rozwijać • Doświadczenie w MLOps / LLMOps / Big Data - mile widziane  • Znajomość CI/CD (np. Jenkins, GitLab CI) - mile widziane  • Doświadczenie z hurtowniami danych i procesami ETL - mile widziane  Co dla Ciebie mamy? • Stabilną współpracę i różnorodne projekty (Software, Embedded, Data, Cloud Services),  • możliwość rozwoju kompetencji jako Ambasador Scalo - doskonal skille techniczne i presalesowe w społeczności naszych ekspertów, wpływaj na rozwój organizacji, wspieraj innych, • przestrzeń do budowania marki osobistej - twórz wartościowe treści, dziel się wiedzą i doświadczeniem, występuj jako prelegent na wydarzeniach (np. ProMeet), • prywatną opiekę medyczną - Luxmed, • kafeteryjny system benefitów - Motivizer,  • dostęp do karty Multisport,  • program poleceń pracowniczych z nagrodami, • integracje i wydarzenia firmowe. Stos technologiczny - wpisz 3 lub 4 główne technologie oddzielając je przecinkiem np: Java, AWS, Spring, Hibernate Python, Linux, Kubernetes Doświadczenie - wpisz Junior lub Regular lub Senior lub Expert Regular Wynagrodzenie - wpisz górną granicę widełek np. do 150 PLN/h (B2B) do 115 PLN/h (B2B) Tryb pracy - wpisz: Zdalna lub Hybrydowa lub Stacjonarna Hybrydowa Zobacz jak do nas dołączyć:

Nasze wymagania: Masz doświadczenie w tworzeniu i wdrażaniu aplikacji w Pythonie Bardzo dobrze znasz systemy Linux (np. Debian, RHEL) Swobodnie pracujesz z Kubernetesem i rozumiesz jego architekturę Masz doświadczenie z chmurą (mile widziane GCP) Potrafisz samodzielnie analizować problemy i proponować rozwiązania Znasz podejście DevOps lub MLOps i stosujesz je w praktyce Interesujesz się obszarem Machine Learning / LLM i chcesz się w nim rozwijać Mile widziane: Doświadczenie w MLOps / LLMOps / Big Data Znajomość CI/CD (np. Jenkins, GitLab CI) Doświadczenie z hurtowniami danych i procesami ETL O projekcie: W Scalo zajmujemy się dostarczaniem projektów software'owych i wspieraniem naszych partnerów w rozwijaniu ich biznesu. Tworzymy oprogramowanie, które umożliwia ludziom dokonywanie zmian, działanie w szybszym tempie oraz osiąganie lepszych rezultatów. Jesteśmy firmą, która wykorzystuje szerokie spektrum usług IT, żeby pomagać klientom. Obszary naszego działania to m.in.: doradztwo technologiczne, tworzenie oprogramowania, systemy wbudowane, rozwiązania chmurowe, zarządzanie danymi, dedykowane zespoły developerskie. Cześć! U nas znajdziesz to, czego szukasz - przekonaj się! Zakres obowiązków: Praca hybrydowa - Warszawa (1 dzień w tygodniu z biura) Stawka: do 115 zł netto + VAT/H/B2B Pojektowanie i rozwój aplikacji wykorzystujących modele Machine Learning oraz LLM Wdrażanie, konfiguracja i utrzymanie aplikacji w środowisku Linux oraz Kubernetes Budowa i rozwój rozwiązań w chmurze GCP Monitorowanie działania systemów oraz diagnozowanie i rozwiązywanie problemów produkcyjnych Współpraca z zespołem MLOps przy automatyzacji procesów i rozwoju pipeline’ów ML Optymalizacja wydajności i skalowalności wdrożonych rozwiązań Udział w projektowaniu architektury systemów (mikroserwisy, rozwiązania chmurowe) Współpraca z zespołami developerskimi, data science oraz biznesem Dbanie o jakość kodu, dokumentację techniczną i dobre praktyki wytwarzania oprogramowania Udział w procesach CI/CD oraz automatyzacji wdrożeń Oferujemy: stabilną współpracę i różnorodne projekty (Software, Embedded, Data, Cloud Services), możliwość rozwoju kompetencji jako Ambasador Scalo - doskonal skille techniczne i presalesowe w społeczności naszych ekspertów, wpływaj na rozwój organizacji, wspieraj innych, przestrzeń do budowania marki osobistej - twórz wartościowe treści, dziel się wiedzą i doświadczeniem, występuj jako prelegent na wydarzeniach (np. ProMeet), prywatną opiekę medyczną - Luxmed, kafeteryjny system benefitów - Motivizer, dostęp do karty Multisport, program poleceń pracowniczych z nagrodami, integracje i wydarzenia firmowe.

Nasze wymagania: 3+ years DevOps/SRE/MLOps experience with production systems. Strong Kubernetes: workloads (Deployments, StatefulSets, Jobs/CronJobs), networking (Ingress/Service), storage (PVC/CSI), autoscaling, prod diagnostics. Docker expertise (builds, optimization, hardening), Helm/Customize. GitLab CI/CD pipelines (environments, artifacts, rollouts/rollbacks). Python + ML libs (scikit-learn, PyTorch/TensorFlow) for model packaging. Observability: Prometheus/Grafana/ELK-Loki, alerts & incident analysis. Linux + automation (bash, IaC welcome). Fluent English and Polish (both written and spoken). Creative, open-minded, and proactive approach to problem-solving. Ability to work in a dynamic environment and build solutions from scratch. Mile widziane: GPU on K8s (labeling, affinities, monitoring). MLOps tools (MLflow, Kubeflow, Airflow). IaC (Terraform/Ansible). Regulated environments (pharma/finance). O projekcie: We are seeking a ML / DevOps Engineer to join our team to support the software development and biotechnology departments, addressing the evolving needs of both areas. You will work on internal projects within a biotechnology environment focused on AI, GPU cluster operations, and building the company’s global MLOps stack. This is a newly created role that combines maintaining and developing DevOps infrastructure with building MLOps capabilities from the ground up. In addition to daily responsibilities related to CI/CD pipelines, Kubernetes environments, and system reliability, you will play a key role in designing and implementing our future MLOps ecosystem. This position requires a hands-on, proactive mindset – we are looking for someone who enjoys working in less-defined environments, is comfortable with manual and evolving processes, and is motivated to create new solutions rather than follow fully established ones. Zakres obowiązków: Design, develop, and maintain end-to-end CI/CD pipelines in GitLab for ML apps/services (tests, quality gates, image building, artifact versioning, multi-env deployments). Containerize apps/services with Docker, prepare Helm/K8s manifests. Maintain Kubernetes clusters: stability, security, scalability, collaborate on changes and troubleshooting. Manage on-prem K8s clusters: upgrades, config, capacity planning, issue support. Implement observability (Prometheus, Grafana, ELK/Loki) for metrics, logs, alerts. Handle model/data versioning and artifacts with Data Science teams. Basic Python/ML integration for production models (API/batch). Ability to work in a dynamic environment and build solutions from scratch. Oferujemy: Daily cooperation and know-how exchange with experts. Additional benefits: a prepaid lunch card, private medical care, subsidized sports card, and office fruit provision. Internal Development initiatives, including soft & leadership skills training programs. Recognition Program. Employee Referral Program. Support & incentive bonus for completing Ph.D. Various sports and engagement initiatives.

Summary: The primary purpose of this role is to facilitate the transition and effective utilization of the Microsoft Power Platform, aligning application governance and lifecycle management policies to support application development and automation processes. Main Responsibilities: • Support the transition to Power Platform (Power Automate, Power Apps). • Handle demand intake and application governance. • Develop Power Apps through coaching or by creating corporate low-code applications. • Design tiered solutions that include low-code and pro-code components. • Implement automation on the Power Platform. • Create integration strategies between platforms using Power Automate and UiPath Integration Service. • Provide migration support and mentor resources in planning and support. • Guide migration teams in defining architecture patterns on the Microsoft ecosystem. • Relieve bottlenecks in execution by managing complex workload decisions. • Oversee UiPath robot deployment within M365 tenant, ensuring compliance with security and governance. Key Requirements: • Transversal Architecture knowledge of Power Apps and Power Automate. • Proven record in creating applications and automations on the Power Platform. • General understanding of development practices to support qualification of demands. • Experience in building a Center of Excellence for Power Platform and UiPath environments. • Knowledge of Service Principals, OAuth, and secure credential storage. Nice to Have: • Experience with Google-based processes and their mapping to M365. • Familiarity with hybrid architectural environments. Other Details: This position supports the effective deployment of automated solutions within an enterprise environment, accommodating both remote and on-site flexibility.

Lead/Senior Data Scientist (Generative AI) RITS Group to firma informatyczna, która oferuje najwyższej jakości usługi programistyczne zarówno dla rynku polskiego, jak i międzynarodowego. Jesteśmy dumni, że należymy do grona najszybciej rozwijających się spółek technologicznych. Naszym priorytetem jest jakość oraz innowacyjność dostarczanych rozwiązań, a nasza kultura organizacyjna opiera się na zaufaniu, współpracy i ciągłym doskonaleniu. Poszukujemy Lead/Senior Data Scientist (Generative AI)! Dołącz do zespołu i pracuj przy nowoczesnych rozwiązaniach opartych o Generative AI oraz LLM. Zespół koncentruje się na innowacyjnych zastosowaniach takich jak: RAG, systemy Talk-to-Data, multi-agent workflows, fine-tuning modeli oraz zaawansowane przetwarzanie języka naturalnego (NLP). To środowisko dla osób, które chcą rozwijać się w pracy z najnowszymi technologiami AI i współtworzyć rozwiązania end-to-end dla klientów. Oferujemy • Forma współpracy: B2B • Stawka: 150–170 zł/h netto + VAT • 100% zdalnie Obowiązki • Budowa aplikacji GenAI end-to-end (chatboty, voiceboty, systemy Talk-to-Data) • Tworzenie pipeline’ów danych: ingestion, retrieval layer oraz orkiestracja (np. LangChain, LlamaIndex, LangGraph) • Projektowanie i wdrażanie rozwiązań RAG (vector DB, hybrid search, rerankery, ewaluacja) • Dobór modeli, prompt engineering oraz fine-tuning (LoRA, QLoRA, SFT) • Integracja modeli LLM z narzędziami, API i źródłami danych (Model Context Protocol – MCP) • Tłumaczenie potrzeb biznesowych na rozwiązania techniczne • Wsparcie delivery projektów oraz działań pre-sales Wymagania • Znajomość teorii deep learning • Doświadczenie w Machine Learning, szczególnie w Generative AI (LLM/LMM) • Praktyka w NLP lub modelach multimodalnych • Doświadczenie w pracy z wymaganiami biznesowymi – od ich analizy, przez projektowanie rozwiązań technicznych, przygotowanie danych i budowę modeli, aż po ich walidację i wdrożenie • Umiejętność pracy z danymi: przetwarzanie, feature engineering, ewaluacja modeli, deployment • Bardzo dobra znajomość Python (OOP) oraz SQL • Doświadczenie z bazami wektorowymi • Praca w środowisku chmurowym (Azure lub GCP) • Znajomość narzędzi i bibliotek Deep Learning i GenAI: NumPy, PyTorch, HuggingFace, LangChain, LangGraph • Doświadczenie z API GenAI (np. OpenAI, Gemini) • Praktyczne doświadczenie z MCP (serwery/klienci dla agentów LLM) Mile widziane • Doświadczenie z Databricks • Komercyjne projekty w obszarze GenAI, NLP lub Computer Vision • Znajomość architektury mikroserwisowej • Doświadczenie z repozytoriami kodu i narzędziami wspierającymi development • Umiejętności biznesowe i analityczne • Kreatywność w rozwiązywaniu problemów klientów • Doświadczenie w prowadzeniu lub mentoringu członków zespołu Ta rola nie jest dla Ciebie, ale masz znajomego, który by się sprawdził? Poleć go i zgarnij nawet 5000 zł. Referral Program: Talent from your network Nie zwlekaj i zaaplikuj już teraz!

We are seeking a highly skilled Lead Security Engineer for the GenAI Platform to join our customer's team. This role involves leading security design and implementation for advanced AI agents, full-stack applications, and platforms, ensuring robust protection and compliance with industry standards. The person in this role will drive security initiatives for flagship AI products and foster a security-focused engineering culture. Duties • Design and implement comprehensive security measures for AI agents, full-stack applications, and platforms. • Develop and maintain DevSecOps pipelines incorporating SAST, SCA, DAST, and secret scanning tools. • Conduct threat modeling exercises and enforce least-privilege access principles. • Lead security initiatives for flagship AI products, including UpToDate Expert AI. • Ensure compliance with relevant security standards and regulations such as SOC 2, HIPAA, and ISO 27001. • Mentor engineering teams and promote a security-first mindset across the organisation. • Continuously enhance security tooling, processes, and best practices.  Requirements • Minimum of 8 years’ experience in cloud security engineering, preferably with AWS and/or Azure platforms. • Expert proficiency in Python and Bash scripting for security automation. • Extensive experience integrating security within CI/CD pipelines. • Strong background in threat modeling and security architecture design. • Proven experience securing containerized environments such as Docker and Kubernetes. • Understanding of security challenges specific to AI and machine learning systems. • Capability to successfully complete a live coding technical interview. • AWS Professional Certificate or equivalent. Preferred qualifications: • Experience working with large-scale distributed systems. • Familiarity with healthcare data security regulations. • Knowledge of security considerations for large language models (LLMs). Offer • Remote or hybrid (we have modern office space in Warsaw or Gdansk) model. • Flexible forms of collaboration: employment contract or B2B contracting.  • Additionally paid break in the provision of services: 26 days  • Flexible working hours and possibility to agree on task-based working time.  • Global projects in NDL product company.  • An opportunity to grow within our structures both locally and internationally.  • A modern technology stack.  • A safe environment for brainstorming, experimenting and influencing the project outcomes.  • Contests: Global Innovation Awards, Global Code Games, Legal Hackathon.  • A long-term contract in a well-established, reputable and prosperous company.  • Access to webinars, conferences, learning platforms, and mentoring program.  • Private healthcare program, and sports and cultural cards.  • Integration events, fairs, sports clubs.

About Revolut People deserve more from their money. More visibility, more control, and more freedom. Since 2015, Revolut has been on a mission to deliver just that. Our powerhouse of products — including spending, saving, investing, exchanging, travelling, and more — help our 70+ million customers get more from their money every day. As we continue our lightning-fast growth,‌ 2 things are essential to our success: our people and our culture. In recognition of our outstanding employee experience, we've been certified as a Great Place to Work™. So far, we have 13,000+ people working around the world, from our offices and remotely, to help us achieve our mission. And we're looking for more brilliant people. People who love building great products, redefining success, and turning the complexity of a chaotic world into the simplicity of a beautiful solution. About the role Design at Revolut is all about balancing that sense of creativity with a deep attention to detail. Our customers have come to expect a certain level of look and feel from our products, and it's up to us to keep pushing their expectations higher. We're looking for a Lead Product Designer with a technical edge to drive the evolution of our Design Systems and Core Platform teams. You’ll be at the forefront of building and refining the systems that power Revolut’s product experiences. Up to shape what's next in finance? Let's get in touch. What you'll be doing • Leading cross-platform initiatives and growing our Design Systems team by managing a group of talented designers • Defining the vision for internal products in collaboration with the team, and scaling them for commercialisation • Owning the strategy and direction of Revolut’s Unified Design System, making it leaner and more scalable • Partnering with Engineering, Product, and Brand to deliver system-wide improvements that power world-class user experiences • Defining platform-wide design principles and tools that support product teams across Revolut • Balancing individual contributor work with leading by example, including being hands-on in Figma and executing high-quality designs What you'll need • 10+ years of experience designing and leading design systems or platform teams in fast-paced, cross-product environments • Proven success evolving a design system beyond maintenance, with experience scaling and reshaping systems • Experience managing and mentoring designers while remaining hands-on • Expertise with Figma and a passion for creating functional, beautiful design solutions • Excellent collaboration and communication skills in cross-functional teams • The ability to make solid product and design decisions in ambiguous or complex problem spaces • A passion for clean, scalable systems and design excellence • Excellent visual design skills with a keen eye for detail to produce consistently polished and visually engaging work • The ability to think creatively and explore out-of-the-box solutions to solve complex design problems Nice to have • Experience with engineering teams, including the ability to communicate effectively in technical terms • A visionary mindset with the ability to think strategically across platforms and user touchpoints • Experience working in flat, fast-paced organisations with rapid iteration cycles Compensation range • Poland: PLN26,700 - PLN38,500 gross monthly* • Other locations: Compensation will be discussed during the interview process *Final compensation will be determined based on the candidate's qualifications, skills, and previous experience Building a global financial super app isn’t enough. Our Revoluters are a priority, and that’s why in 2021 we launched our inaugural D&I Framework, designed to help us thrive and grow everyday. We're not just doing this because it's the right thing to do. We’re doing it because we know that seeking out diverse talent and creating an inclusive workplace is the way to create exceptional, innovative products and services for our customers. That’s why we encourage applications from people with diverse backgrounds and experiences to join this multicultural, hard-working team.

O projekcie: Permanent employment contract, Salary range (gross, Poland): 27,000 – 35,000 PLN per month Wymagania: This role is in support of Cencora's global pharma consulting services marketed through our PharmaLex business. PharmaLex adds to Cencora’s expanding suite of pharma solutions and serves the pharma, biotech, and medtech industries. We guide clients from early strategic planning activities and non-clinical requirements through clinical development, regulatory submission processes and post-approval / maintenance post-launch activities. Our experts use technology-elevated solutions to support clients through the entire product lifecycle. Cencora is a leading global pharmaceutical solutions company dedicated to enhancing the lives of people and animals worldwide. We facilitate connections between manufacturers, providers, and patients to ensure access to necessary therapies. Our purpose-driven organization unites team members globally to create healthier futures by bringing innovations to patients worldwide. The purpose of this role is to own and lead the DevOps function, helping teams ship software faster and more safely by building and improving Azure infrastructure and CI/CD pipelines, driving automation and a shift-left culture, and mentoring engineers. Requirements: - 6+ years in DevOps/Cloud/Platform Engineering roles - 2+ years in a technical leadership or team lead capacity - must have requirement - Strong hands-on experience with Microsoft Azure (VMs/networking/Storage, AKS, App Services, Keyvault) - Deep experience with Kubernetes in production environments - Strong infrastructure as code experience, mainly Terraform/Helm - Strong CI/CD experience, ideally with Azure DevOps - Candidates must be based in Poland ( ideally located near Lublin ) - Functional development/coding ability with at least one language - Golang/Python/PowerShell/bash - Strong understanding of networking, security, and cloud architecture - Experience working in cross-functional engineering teams - Familiar with observability platforms - Cloudflare/Edge/WAF knowledge - will be a plus - LLM experience - will be a plus - Minimum of 5 GCSEs at grades A–C (9–4)* including Maths and English, or equivalent high school diploma - Works under broad direction and often self-initiates tasks - Makes decisions impacting results and deadlines - Demonstrates leadership in operational management and encourages learning and growth - Understands and evaluates the organizational impact of new technologies and digital services Codzienne zadania: - Define and drive the DevOps Vision and using Agile best practices - Set direction, standards, and best practices for the team - Lead the design of scalable, secure, and reliable infrastructure and delivery pipelines - Establish and maintain CI/CD pipelines for multiple applications and services - Align DevOps initiatives with engineering, product, and business goals - Ensure high-quality engineering is demonstrated across the team - Design, deploy and maintain cloud infrastructure (Azure) - Mentor engineers and promote knowledge sharing - Facilitate clear communication between the different departments - Advocate DevOps culture across the teams looking to shift-left wherever possible

Nasze wymagania: Doświadczenie we wdrażaniu rozwiązań e-Commerce w dużych organizacjach Praktyczna znajomość platform takich jak Magento lub Mirakl Znajomość systemów klasy PIM (Product Information Management) Umiejętność projektowania architektury systemów Doświadczenie w analizie systemowej i tworzeniu dokumentacji Umiejętność pracy z interesariuszami biznesowymi i technicznymi Znajomość aktualnych trendów technologicznych w IT i e-commerce Podejmowanie decyzji w oparciu o analizę kosztów, ryzyk i korzyści Znajomość TOGAF oraz notacji ArchiMate i UML Mile widziane: doświadczenie w projektach marketplace udział w procesach RFP/RFI znajomość integracji systemów (API, ESB) O projekcie: Poszukujemy doświadczonego Architekta/Architektki Rozwiązań e-Commerce / Analityka Systemowego, który/a wesprze rozbudowę platformy sprzedażowej w kierunku nowoczesnego marketplace’u oferującego produkty i usługi. Rola ma charakter konsultacyjno-architektoniczny i obejmuje cały cykl życia projektu — od doprecyzowania wymagań, przez wybór dostawcy, aż po wdrożenie. Twoim głównym celem będzie zaprojektowanie skalowalnej, przyszłościowej architektury, dopasowanej do potrzeb biznesu i aktualnych trendów rynkowych. Zakres obowiązków: Wsparcie analizy biznesowej i doprecyzowanie wymagań Przygotowanie rekomendacji architektury rozwiązania Opracowanie analizy systemowej oraz architektury statycznej Tworzenie diagramów przepływów i dokumentacji architektonicznej Przygotowanie zapytania ofertowego (RFP) dla rozbudowy platformy do modelu marketplace Udział w ocenie ofert i wyborze dostawców Prowadzenie warsztatów z dostawcami i interesariuszami Wsparcie projektu na etapach developmentu, integracji i wdrożenia Współpraca z zespołami technicznymi i biznesowymi Udział w dalszym rozwoju funkcjonalnym rozwiązania Oferujemy: Praca w firmie, która otrzymała nagrodę Great Place to Work Award i Diamentowy Certyfikat Forbesa System premiowania za polecenia Dofinansowanie karty MultiSport Luxmed – dofinansowanie pakietu medycznego Ubezpieczenie na życie (grupowe) Środowisko pracy ludzi otwartych na dzielenie się i wymianę wiedzą IT

About Sollers Consulting: Sollers Consulting is more than a consultancy and software integrator. As a company founded in 2000, our mission has been to transform the financial & insurance industries by helping them adapt to new technologies. The power of collaboration and the limitless potential of Sollers people are at the root of our success. We strive to be the best at what we do, both in the eyes of our team and our customers. We put people at the heart of every project. Join us and make Sollers be driven by… you! About Business Consulting: Continuous growth and agile way of collaboration defines our Business path. Everything we do – from requirements analysis, through testing to creating new solutions – is done with passion and high-quality assurance. With an open mind and business advisory craft at hand, our innovative teams lead our international clients to success. About the role. You will: • Collaborate with back-office teams (Payroll, Finance, Recruitment) while gathering and refining requirements for new internal system functionalities. • Be responsible for business and system analysis, stakeholder communication, and translating requirements into clear user stories and functional specifications. • Work closely with Product Owner on shaping and maintaining the roadmap of the internal system ecosystem based on the WEBCON BPS platform. • Manage and prioritize the team backlog for the analysis and development team, ensuring business stakeholders’ needs are properly addressed while maintaining adequate capacity for system maintenance and technical improvements. • Connect knowledge across multiple internal systems to design optimal cross-system solutions across the internal application landscape. • Prepare operational reports and system-based analytical insights for Product Owners and senior management, providing visibility into internal processes and system data. About the requirements. You need: • At least 2 years of experience in a Business Analyst or System Analyst role. • At least 1 year of leadership or team coordination experience. • Solid understanding of Agile methodologies. • Bachelor’s degree or higher. • Strong analytical skills and experience working with BPMN and/or UML notation. • Experience in backlog management and prioritization in cooperation with business stakeholders. • Very good command of English (minimum B2) and full professional proficiency in Polish (minimum C1). • Basic knowledge of SQL. About the wishes. Nice to haves: • Experience working with WEBCON BPS. • Familiarity with Power BI. • Experience with payroll or financial system implementations. • Understanding of technical concepts such as API integrations, databases, and security. • Familiarity with CRM solutions. About our promises. We can offer: • Flexible working hours and a hybrid home office model (2-3 times per week in the office) as work-life balance is crucial at Sollers. • A chance to be promoted twice a year and a clearly defined career path with salary forecast. • Opportunities for growth with a training budget that you can use for courses and conferences. We also provide access to an online training platform and co-fund language classes. • An internal coach to guide you through the onboarding, further training and career opportunities, plus a budget to be used for your lunches together. • A chance to #domore for the planet and the community as part of Sollers Change Makers – our volunteering program. • Lots of teambuilding activities, trips, hobby groups and cultural events to create a company powered by teamwork. • Probably all the benefits you can think of! * The final salary offer may fall outside the given brackets depending on your education, experience, and location.

Nasze wymagania: At least 5 years of experience in strategy consulting, digital transformation, data strategy, or AI-driven business initiatives Demonstrated experience working with senior stakeholders to define and deliver technology-enabled transformation programs Strong understanding of artificial intelligence concepts and their practical applications and limitations in business contexts Excellent stakeholder management and communication skills, including the ability to translate complex AI topics into clear business insights Continuous learning mindset with awareness of evolving AI technologies, industry trends, and emerging applications of generative AI in enterprise environments Fluent in Polish required Residing in Poland required O projekcie: We are seeking a Lead AI Analyst who can connect artificial intelligence capabilities with business strategy and organizational transformation. The ideal candidate combines a solid understanding of AI technologies with strong business acumen to identify high-value AI opportunities, prioritize initiatives, and define practical roadmaps for adoption. In this role, you will translate emerging AI capabilities into strategic initiatives that drive measurable business outcomes while working closely with executive stakeholders, business leaders, and technology teams to support responsible and scalable AI adoption. Zakres obowiązków: Identify and evaluate opportunities for applying AI to improve business processes, products, and decision-making across different functional areas Facilitate executive workshops and stakeholder discussions to identify business challenges, define AI use cases, and prioritize initiatives based on value and feasibility Develop AI strategies and transformation roadmaps aligned with organizational goals, digital transformation initiatives, and long-term innovation objectives Conduct AI opportunity assessments, including evaluation of potential business impact, operational benefits, risks, and organizational readiness Translate strategic AI initiatives into structured implementation roadmaps and collaborate with AI Solution Architects and technical teams to ensure alignment between strategy and execution Monitor developments in AI technologies and market trends, identifying opportunities where emerging capabilities can create a competitive advantage Develop strategic presentations, business cases, and executive-level materials that communicate AI value propositions and guide decision-making Oferujemy: Great Place to Work since 2015 - it’s thanks to feedback from our workers that we get this special title and constantly implement new ideas Employment stability - revenue of PLN 2.1BN, no debts, since 2006 on the market We share the profit with Workers - over PLN 76M has already been allocated for this aim since 2022 Attractive benefits package - private healthcare, benefits cafeteria platform, car discounts and more Comfortable workplace – class A offices or remote work Dozens of fascinating projects for prestigious brands from all over the world – you can change them thanks to Job Changer application PLN 1 000 000 per year for your ideas - with this amount, we support the passions and voluntary actions of our workers Investment in your growth – meetups, webinars, training platform and technology blog – you choose Fantastic atmosphere created by all Sii Power People

Dołącz do zespołu mITp – wspólnie łączymy biznes z technologią! Kim jesteśmy? mITp to firma, która od kilkunastu lat z sukcesem łączy świat biznesu z nowoczesnymi technologiami. Specjalizujemy się w realizacji projektów IT dla branży finansowej, szczególnie w obszarze leasingu. Znamy go na wylot – zarówno z perspektywy klienta, jak i dostawcy oprogramowania. Wspólnie z naszymi klientami analizujemy potrzeby, tworzymy koncepcje, programujemy i testujemy oprogramowanie, które zmienia sposób działania biznesu. Jeśli interesuje Cię praca w branży IT i chcesz rozwijać swoje kompetencje w inspirującym środowisku – dołącz do nas! Rozbudowujemy nasz zespół o nowe, ambitne osoby, zarówno ze świata IT, jak i biznesu. Co możemy Ci zaoferować? ✅ Stabilna i ciekawa praca – w zgranym, wspierającym się zespole. ✅ Rozwój kariery – wybierz ścieżkę zawodową, która najlepiej odpowiada Twoim ambicjom. ✅ Elastyczność – elastyczne godziny pracy oraz możliwość pracy zdalnej. ✅ Narzędzia pracy – wszystko, czego potrzebujesz do efektywnej realizacji swoich zadań. ✅ Wsparcie szkoleniowe – udział w szkoleniach wewnętrznych i zewnętrznych. ✅ Premie za wyniki – doceniamy Twoje zaangażowanie i efektywność. ✅ Współpraca z międzynarodowymi firmami – głównie w branży leasingowej i finansowej. ✅ Spotkania integracyjne – bo atmosfera pracy ma dla nas ogromne znaczenie. ✅ Atrakcyjne wynagrodzenie – adekwatne do Twoich umiejętności i doświadczenia, a także zadaniowy tryb rozliczenia. Czym będziesz się zajmować? 🔹 Realizacją wymagań DevOps w ramach zleceń naszych klientów. 🔹 Prowadzenie warsztatów i spotkaniach z klientami, aby lepiej rozumieć ich potrzeby. 🔹 Przygotowywaniem dokumentacji biznesowej i technicznej. 🔹 Analizą wymagań klientów i proponowaniem rozwiązań, które spełniają ich oczekiwania. 🔹 Współpracą z analitykami i testerami w celu skutecznej realizacji projektów. Czego oczekujemy od Ciebie? 💼 Doświadczenia: • Minimum 5-letnie doświadczenie w projektach IT z wykorzystaniem SQL (PL/SQL). • Minimum 5-letnia praca na systemach firmy Asseco Data Systems (LEO). • Minimum 5-letnie doświadczenie w branży leasingowej lub bankowej. 🧠 Umiejętności: • Analityczne i logiczne myślenie. • Komunikatywność. • Nastawienia na wparcie dla klienta. • Bardzo dobra znajomość SQL i PL/SQL. • Umiejętność szybkiego uczenia się nowych technologii. • Doskonała znajomość systemów firm leasingowych. • Bardzo dobra znajomość procesów w firmach leasingowych. • Znajomość narzędzia Crystal Reports. 🌍 Dodatkowe wymagania: • Znajomość języka angielskiego na poziomie komunikatywnym. • Samodyscyplina, proaktywność i nastawienie na rozwój. • Doskonała organizacja pracy oraz punktualność. Mile widziane: 🎓 Wykształcenie wyższe (preferowane kierunki: zarządzanie projektami, finanse, informatyka, matematyka, automatyka i robotyka). 🔧 Znajomość narzędzi Atlassian (Jira, Confluence). Jeśli powyższe punkty brzmią jak Twoje kompetencje – czekamy na Twoje zgłoszenie! W mITp czekają na Ciebie nie tylko wyzwania, ale także satysfakcja z pracy w miejscu, gdzie technologia i biznes współpracują, by wspólnie tworzyć przyszłość. Dołącz do nas i rozwijaj swoją karierę w IT!

Dołącz do zespołu mITp – wspólnie łączymy biznes z technologią! Kim jesteśmy? mITp to firma, która od kilkunastu lat z sukcesem łączy świat biznesu z nowoczesnymi technologiami. Specjalizujemy się w realizacji projektów IT dla branży finansowej, szczególnie w obszarze leasingu. Znamy go na wylot – zarówno z perspektywy klienta, jak i dostawcy oprogramowania. Wspólnie z naszymi klientami analizujemy potrzeby, tworzymy koncepcje, programujemy i testujemy oprogramowanie, które zmienia sposób działania biznesu. Jeśli interesuje Cię praca w branży IT i chcesz rozwijać swoje kompetencje w inspirującym środowisku – dołącz do nas! Rozbudowujemy nasz zespół o nowe, ambitne osoby, zarówno ze świata IT, jak i biznesu. Co możemy Ci zaoferować? ✅ Stabilna i ciekawa praca – w zgranym, wspierającym się zespole. ✅ Rozwój kariery – wybierz ścieżkę zawodową, która najlepiej odpowiada Twoim ambicjom. ✅ Elastyczność – elastyczne godziny pracy oraz możliwość pracy zdalnej. ✅ Narzędzia pracy – wszystko, czego potrzebujesz do efektywnej realizacji swoich zadań. ✅ Wsparcie szkoleniowe – udział w szkoleniach wewnętrznych i zewnętrznych. ✅ Premie za wyniki – doceniamy Twoje zaangażowanie i efektywność. ✅ Współpraca z międzynarodowymi firmami – głównie w branży leasingowej i finansowej. ✅ Spotkania integracyjne – bo atmosfera pracy ma dla nas ogromne znaczenie. ✅ Atrakcyjne wynagrodzenie – adekwatne do Twoich umiejętności i doświadczenia, a także zadaniowy tryb rozliczenia. Czym będziesz się zajmować? 🔹 Realizacją wymagań DevOps w ramach zleceń naszych klientów. 🔹 Prowadzenie warsztatów i spotkaniach z klientami, aby lepiej rozumieć ich potrzeby. 🔹 Przygotowywaniem dokumentacji biznesowej i technicznej. 🔹 Analizą wymagań klientów i proponowaniem rozwiązań, które spełniają ich oczekiwania. 🔹 Współpracą z analitykami i testerami w celu skutecznej realizacji projektów. Czego oczekujemy od Ciebie? 💼 Doświadczenia: • Minimum 5-letnie doświadczenie w projektach IT z wykorzystaniem SQL (PL/SQL). • Minimum 5-letnia praca na systemach firmy Asseco Data Systems (LEO). • Minimum 5-letnie doświadczenie w branży leasingowej lub bankowej. 🧠 Umiejętności: • Analityczne i logiczne myślenie. • Komunikatywność. • Nastawienia na wparcie dla klienta. • Bardzo dobra znajomość SQL i PL/SQL. • Umiejętność szybkiego uczenia się nowych technologii. • Doskonała znajomość systemów firm leasingowych. • Bardzo dobra znajomość procesów w firmach leasingowych. • Znajomość narzędzia Crystal Reports. 🌍 Dodatkowe wymagania: • Znajomość języka angielskiego na poziomie komunikatywnym. • Samodyscyplina, proaktywność i nastawienie na rozwój. • Doskonała organizacja pracy oraz punktualność. Mile widziane: 🎓 Wykształcenie wyższe (preferowane kierunki: zarządzanie projektami, finanse, informatyka, matematyka, automatyka i robotyka). 🔧 Znajomość narzędzi Atlassian (Jira, Confluence). Jeśli powyższe punkty brzmią jak Twoje kompetencje – czekamy na Twoje zgłoszenie! W mITp czekają na Ciebie nie tylko wyzwania, ale także satysfakcja z pracy w miejscu, gdzie technologia i biznes współpracują, by wspólnie tworzyć przyszłość. Dołącz do nas i rozwijaj swoją karierę w IT!

Nasze wymagania: Znajomość narzędzi: Praktyczna znajomość systemu Jira Service Management (lub innego systemu klasy Service Desk) oraz pakietu Office 365. Asertywność: Umiejętność konstruktywnego zwracania uwagi inżynierom i egzekwowania od nich przestrzegania standardów dokumentacji. Doskonała organizacja i dbałość o szczegóły: "Sokole oko" do błędów w ticketach i niespójności w bazie wiedzy. Umiejętność tworzenia dokumentacji: Dar pisania jasnych, zrozumiałych instrukcji i procedur. Komunikatywność i empatia: Wysoka kultura osobista w kontakcie z użytkownikiem oraz umiejętność jasnego tłumaczenia procedur IT. Zrozumienie procesów IT: Podstawowa wiedza na temat tego, jak działa IT, aby potrafić odróżnić problem sieciowy od problemu z aplikacją czy sprzętem. Analityczne podejście: Umiejętność wyciągania wniosków z opóźnień w ticketach i proponowania usprawnień procesu. Mile widziane: Znajomość dobrych praktyk ITIL (Foundation). Doświadczenie w pracy na stanowisku Dispatchera, Koordynatora lub Lidera 1. linii wsparcia. Znajomość Confluence. Doświadczenie w zarządzaniu wiedzą: Umiejętność organizowania informacji i motywowania innych do dzielenia się wiedzą techniczną. Zakres obowiązków: Pierwszy punkt kontaktu: Odbieranie telefonów i maili, udzielanie wstępnych porad oraz instruktaż użytkowników. Triage i kategoryzacja: Przekształcanie zgłoszeń w czytelne tickety w systemie Jira i kierowanie ich do właściwych zespołów. Nadzór nad Bazą Wiedzy: Inicjowanie, koordynowanie i egzekwowanie od inżynierów oraz innych pracowników IT tworzenia artykułów do bazy wiedzy. Dbanie o to, by rozwiązania skomplikowanych problemów były dokumentowane "dla potomnych". Kontrola jakości (Quality Assurance): Regularny przegląd zgłoszeń w celu wyłapywania błędów w sposobie obsługi (np. brak aktualizacji, niewłaściwa komunikacja, błędy w procedurach). Feedback i Edukacja: Informowanie inżynierów o błędach i wdrażanie instrukcji naprawczych. Tworzenie standardów (SOP): Opracowywanie i aktualizacja instrukcji dla inżynierów dotyczących tego, jak krok po kroku obsługiwać poszczególne typy zgłoszeń. Zarządzanie priorytetami i SLA: Monitoring ticketów "utkniętych" i udrażnianie procesu ich realizacji. Raportowanie i SLA: Nadzór nad szczegółami zgłoszeń w Jira, aby zapewnić poprawne raportowanie wskaźników jakościowych. Równoważenie obciążenia: Monitorowanie dostępności inżynierów i sprawiedliwy podział zadań w zespole. Oferujemy: Bezpieczny pracodawca Różne możliwości rozwoju - szkolenia, awanse, rekrutacje wewnętrzne Świętowanie sukcesów Fundusz socjalny Integracja Kawa z szefem Najlepszy Zespół Ever Opieka medyczna i ubezpieczenie na życie Pakiet sportowy Przejrzyste warunki zatrudnienia, umowa o pracę, stabilna praca na dłużej

Nasze wymagania: Praktyczna wiedza o narzędziach AI (ChatGPT, Copilot, Claude, low-code AI i inne narzędzia AI) Min. 2 lata doświadczenia we wdrażaniu rozwiązań IT lub AI w firmach Umiejętność prowadzenia warsztatów i prezentacji przed grupą Komunikatywność — tłumaczysz technologię na język biznesu Doświadczenie w pracy z sektorem MŚP Prawo jazdy kat. B Mile widziane: Znajomość rynku świętokrzyskiego Wykształcenie wyższe (IT, zarządzanie, inżynieria lub pokrewne) Doświadczenie w pisaniu promptów, tworzeniu zespołów agentów AI i automatyzacji procesów biznesowych Język angielski min. B2 Zakres obowiązków: • Prowadzisz cykliczne warsztaty AI dla właścicieli i kadry zarządzającej MŚP (grupy 15–30 osób) • Realizujesz audyty dojrzałości cyfrowej i Quick Scan AI — diagnozujesz gotowość firmy na transformację cyfrową i AI, przygotowujesz raporty z rekomendacjami • Opracowujesz plany wdrożeniowe AI: mapy drogowe, dobór narzędzi, harmonogramy, budżety • Wspierasz klientów na etapie wdrożenia — koordynujesz pracę z dostawcami technologii • Budujesz relacje z klientami poprzez warsztaty i networking — nie cold calling • Współtworzysz treści eksperckie: artykuły, case studies, posty LinkedIn • Monitorujesz trendy AI i testujesz nowe narzędzia pod kątem przydatności dla MŚP — budujesz bazę wiedzy i metodologię FURP • Reprezentujesz FURP na wydarzeniach branżowych, targach i konferencjach Oferujemy: • Stabilną umowę o pracę w akredytowanym ośrodku innowacji • Realny wpływ na kształt organizacji — szybkie decyzje, brak korporacyjnej biurokracji • Różnorodne projekty — od przemysłu po startupy technologiczne, każda firma to inne wyzwanie • Budżet szkoleniowy: szkolenia, certyfikacje AI, studia podyplomowe • Udział w międzynarodowych wydarzeniach i europejskiej sieci EDIH — kontakt z hubami innowacji z całej Europy • Elastyczny model pracy: biuro Kielce + wizyty u klientów + praca zdalna • Ryczałt za dojazdy do klientów • System premiowy powiązany z wynikami sprzedaży (premie kwartalne do 20% wynagrodzenia podstawowego)

Wymagania: - Praktyczna wiedza o narzędziach AI (ChatGPT, Copilot, Claude, low-code AI i inne narzędzia AI) - Min. 2 lata doświadczenia we wdrażaniu rozwiązań IT lub AI w firmach - Umiejętność prowadzenia warsztatów i prezentacji przed grupą - Komunikatywność — tłumaczysz technologię na język biznesu - Doświadczenie w pracy z sektorem MŚP - Prawo jazdy kat. B Mile widziane: - Znajomość rynku świętokrzyskiego - Wykształcenie wyższe (IT, zarządzanie, inżynieria lub pokrewne) - Doświadczenie w pisaniu promptów, tworzeniu zespołów agentów AI i automatyzacji procesów biznesowych - Język angielski min. B2 Zakres obowiązków: - • Prowadzisz cykliczne warsztaty AI dla właścicieli i kadry zarządzającej MŚP (grupy 15–30 osób) - • Realizujesz audyty dojrzałości cyfrowej i Quick Scan AI — diagnozujesz gotowość firmy na transformację cyfrową i AI, przygotowujesz raporty z rekomendacjami - • Opracowujesz plany wdrożeniowe AI: mapy drogowe, dobór narzędzi, harmonogramy, budżety - • Wspierasz klientów na etapie wdrożenia — koordynujesz pracę z dostawcami technologii - • Budujesz relacje z klientami poprzez warsztaty i networking — nie cold calling - • Współtworzysz treści eksperckie: artykuły, case studies, posty LinkedIn - • Monitorujesz trendy AI i testujesz nowe narzędzia pod kątem przydatności dla MŚP — budujesz bazę wiedzy i metodologię FURP - • Reprezentujesz FURP na wydarzeniach branżowych, targach i konferencjach Oferujemy: - • Stabilną umowę o pracę w akredytowanym ośrodku innowacji - • Realny wpływ na kształt organizacji — szybkie decyzje, brak korporacyjnej biurokracji - • Różnorodne projekty — od przemysłu po startupy technologiczne, każda firma to inne wyzwanie - • Budżet szkoleniowy: szkolenia, certyfikacje AI, studia podyplomowe - • Udział w międzynarodowych wydarzeniach i europejskiej sieci EDIH — kontakt z hubami innowacji z całej Europy - • Elastyczny model pracy: biuro Kielce + wizyty u klientów + praca zdalna - • Ryczałt za dojazdy do klientów - • System premiowy powiązany z wynikami sprzedaży (premie kwartalne do 20% wynagrodzenia podstawowego)